Ihre AufgabenAls Software Entwickler (m/w/d) bist du für die Erstellung von technischen Lösungen für die digitale Produktlandschaft der BDK verantwortlich.Hauptaufgaben:Technische Entwicklung von sicheren und betreibbaren Produkten anhand von User StoriesMitwirkung an der Konzeption, Abstimmung & Umsetzung von Sicheren, wartungsarmen, skalierbaren, komponentenbasierten SoftwarearchitekturenErfüllung der "Definition of Done" unter Verwendung von Code Reviews, pair programming, Entwicklung von TestsUnterstützung des Product Owners bei der Erstellung von User Stories und schätzen der KomplexitätPlanung und Commitment der nächsten Inkremente nach gewähltem Entwicklungsvorgehen (Scrum vs. Kanban)Täglich den Fortschritt der eigenen Arbeit mit den Kollegen teilen, um die Erreichung des Sprint Ziels sicherzustellenAktive Teilnahme an Retrospektiven zur Verbesserung der ZusammenarbeitDurchführung Third Level SupportIhr ProfilDu verfügst über ein abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich Informatik oder eine vergleichbare QualifikationDu bringst einschlägige Berufserfahrung im Bereich Java & Java Script sowie im Umgang mit agilen Softwareentwicklungsprozessen mitDu hast bereits Kenntnisse in der Softwareumsetzung von Anforderungen in/für die Applikationen sowie in der Implementierung von ServicesDu besitzt die Fähigkeit, existierende Prozesse zu optimieren und operativ-fachliche Entscheidungen zu treffen, die die Arbeit der eigenen Gruppe betreffenDu bist bekannt für deine ausgeprägte Empathie und Kommunikationsfähigkeit mit internen StakeholdernSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil abWas wir bietenWir bieten dir ein attraktives Vergütungspaket, das neben einem marktgerechten Gehalt zahlreiche weitere Leistungen umfasst, wie: ⁄ Moderne Büroflächen mit Mensa und Dachterrasse an unserem Campus in Barmbek-Nord⁄ Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub pro Jahr, optionales mobiles Arbeiten⁄ Zuschuss zum Deutschlandticket, Vermögenswirksame Leistungen⁄ Betriebliche Altersvorsorge⁄ Konsequente Mitarbeiterentwicklung⁄ Effektives Gesundheitsmanagement inkl. diverser Sportkooperationen, Bikeleasing, WellpassIhr UmfeldAls zweitgrößte unabhängige Autobank Deutschlands steht für uns die Mobilität der Zukunft an erster Stelle. Deshalb suchen wir stets Menschen, die etwas nachhaltig bewegen wollen. Ob für unsere Finanzierungs-, Leasing-, Versicherungs- oder digitalen Serviceprodukte – in allen Bereichen warten spannende Aufgaben, damit Autohäuser und Autokäufer ihre Ziele erreichen. Bank ist langweilig? Nicht bei uns. Mit über 550 Mitarbeitenden arbeiten wir in unserer modernen Unternehmenszentrale am SG Campus in Hamburg Barmbek daran, innovative und neue Produkte und Lösungen zu schaffen. Wir freuen uns auf Dein Engagement und Deinen Input. Lust, dabei zu sein? Dann steig´ ein!Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Unternehmen. Daher möchten wir ausdrücklich Menschen mit einer Schwerbehinderung oder gleichgestellte Personen ermutigen, sich bei der BDK zu bewerben. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt, und wir unterstützen Sie gerne dabei, mögliche Barrieren abzubauen. Zudem hat die BDK als Arbeitgeber die Charta der Vielfalt unterzeichnet.

ResponsibilitiesIn this central and dynamic role, you will contribute to the design, development, testing, and deployment of crucial features in applications used by our traders and operations across the globe, with a primary focus on New York.As a C# Developer, we ask you to be versatile, display leadership qualities, and approach challenges with enthusiasm, delivering innovative solutions that support our business growth. Within our AGILE environment, your responsibilities include crafting and supporting software for trade booking, position management, settlement, and straight through processing of electronic trades within the Post Trade FIC (Fixed Income & Currencies) team. This involves active interaction with various upstream and downstream systems.Your position revolves around developing a strategic trading tool for trade capture and regulatory reporting in FIC perimeter, covering back-end development. You actively participate in requirements gathering and design processes, collaborating with business analysts and leveraging your knowledge of finance and trading protocols. The role extends from conceptualization to delivery, adhering to agile, continuous delivery, and change management processes.You'll be working in an innovative environment, on ambitious projects. X-One is the technical transformation of a global platform (7201 services, 2500 different services, 420+ servers, around 300 developers). An environment that will be a benchmark in your career (9M lines of code, 1000 VMs, 2500 services/api).TECHNICAL STACK:C# | .NET | MongoDB | NATS.io | MQ Series | Oracle | GIT | Jenkins | Nugget| Unit Test |WHAT WILL BE YOUR DAY-TO-DAY? As "Senior technical leader" the main responsibilities include:Development (C#, .net core, windows, linux, kubenetes, Azure and all subsequent technologies)Participation in modernization streams: Public Cloud, Modularization, Digitalization.Leading a specific stream on the technical transformation of X-One.Level 3 support.Platform monitoring and incident anticipation.Proposal and study of technical architecture.You will also lead workshops and guilds. Profile requiredLANGUAGE: Ability to communicate in English, both orally and in writing, is a requirement as the person in this position will need to collaborate regularly with colleagues and partners in the United States. SKILLS AND QUALIFICATIONS:Technical Skills RequirementsMust Have: 1. Minimum 5 years of .NET/C# development experience.2. Very good level of maturity for production and teamwork.3. 2 years of multithreading experience.4. Able to contribute to architecture choices, intervene on different Streams (AKS, Monitoring, Modularization, laC, diagnostic and debug), and be a reference for other developers.5. Ability to transform business features into sustainable, maintainable, and reusable code.6. Mastery of object-oriented programming.7. Understanding of agile development practices.8. Experience in developing and deploying RESTful services.9. Algorithmic skills.Nice-to-have:Knowledge of messaging technologies (nats.io, RabbitMQ), network protocols, and socket programming.Competency RequirementsMust Have: 1. Strong written and verbal communication skills, in both French and English 2. Experience in financial products or the financial industry3. Analytical skills4. Dynamic, detail-oriented, fast-learning capacity, and ability to work in a high-pressure environment.Nice-to-have:Knowledge in risk analysis and pricingUnderstanding of trading and settlement workflows for FIC productsEducational RequirementsMust have: bachelor’s degree in computer science or equivalent.Nice-to-have: Degree in finance.Languages: French, EnglishAbility to communicate in English, both orally and in writing, is a requirement as the person in this position will need to collaborate regularly with colleagues and partners in the United States.Why join usBusiness insightSociete Generale is committed to offering an inclusive recruitment experience to all candidates. If you require any reasonable accommodations during the recruitment process, please do not hesitate to let our Recruiters know.OUR CULTURE: At Societe Generale, we live by our 4 core values of commitment, responsibility, team spirit and innovation. We are engaged and demonstrate consideration for others. We act ethically and with courage. We focus our talent and energy on collective success. We experiment and propose new ideas. This way, we maximize our ability to serve client needs and anticipate market changes. Societe Generale is committed to strengthening bonds with colleagues, communities, and the world in which we live, because relationships are at the heart of how we operate. For more information about our Culture and Conduct initiatives, please visit this link (https://americas.societegenerale.com/en/careers/get-know-culture/)D&I: Our Diversity & Inclusion Mission: Recruit, develop, advance, and retain a diverse workforce that is united in our efforts to enhance our competitive position and deliver innovative solutions to our clients.Our Diversity & Inclusion Vision:Engaged workforce that is demographically diverse in a way that reflects the communities in which we operateInclusive culture and workplace that recognizes employees' unique needs and utilizes their diverse talentsEngage our community and marketplace, and position the organization to meet the needs of all its clientsFor more information about our D&I initiatives, please visit this link (https://americas.societegenerale.com/en/careers/get-know-diversity/)

ResponsibilitiesMajor Accountabilities/Principal Responsibilities:-The successful candidate will be working at FX and Derivatives sales team for below job description.-Help senior sales for all aspects of the FX/Rates sales business activities-Generate trade ideas, recap markets, update market information internally-Learn all the sales jobs in the team to be a sales, possibly in the futureProfile requiredApplicant Eligibility:-Relevant bachelor/master degree holders. Or students who are expecting to obtain relevant degrees.-Ideally able to work 5 days a week (Mon-Fri)-Able to work 1 year or more-Able to start soonKey Skill Areas & knowledge Required:-Strong interest in financial markets-Excellent communication and interpersonal skills-Able to multi-task & work under pressure-Solid work ethic and high levels of motivationLanguage Skills-English - Business Level-Japanese- Native LevelWhy join usOur ambition: We have an ambition to be the relationship-focus bank, a reference on its markets, chosen for the quality and commitment of its teams. You will play a vital role in bringing the ambition to life, leveraging [on your skills and expertise / on your major at your school] to drive success and make a meaningful impact.Diversity and Inclusion: We are determined to be a company where employees feel good as they are, reflecting the diversity of the clients we serve and the society in which we operate. In APAC, we have 5 dedicated networks covering different topics – Gender, LGBT+, Differently Abled, Cross-Generations and Culture.Supporting Success: We provide exceptional benefits to support your overall well-being, ranging from various flexible working arrangements, family friendly leaves and beyond.Maximizing Potential We offer a top-tier, comprehensive training catalogue and talent development programs. Additionally, we offer diverse career growth opportunities, including internal mobility and international assignments, empowering you to advance and expand your career.Business insightSociete Generale is one of the leading European financial services groups. Founded in 1864, we have been playing a vital role in the economy for over 150 years. With more than 148,000 employees based in 76 countries worldwide, we accompany 32 million clients throughout the world on a daily basis. Based on a diversified universal banking model, the Group combines financial strength with a strategy of sustainable growth.Our expertise in the Asia Pacific region ranges from Corporate & Investment Banking (Advisory, Financing and Global Markets) to Asset Management, Securities Services, Trade Finance and Cash Management Services. Leveraging on our formidable global footprint, we serve corporates, financial institutions, and the public sector. With our regional headquarters in Hong Kong, we operate in 11 countries across Asia Pacific, employing over 6,600 employees. You can find us in Beijing, Seoul, Tokyo, Singapore, Mumbai, Sydney and other locations in the region.Primary ObjectiveSociete Generale Securities Japan Limited is seeking promising and highly motivated talents with Japanese and English language skills for a trainee position in FX and Derivatives sales team.•We look for talented individuals looking to challenge themselves in a fast paced and dynamic environment.

ResponsibilitiesIn this context, we are looking for a Fullstack developer in within the Dev Ops team in Montreal in charge of the SG Workflow product, to the following various aspects:Design and development of product evolutions on the front-end components in the first place (in Angular and React JS), as well as on the back-end components (in Java and Kotlin language),Respect for virtuous development practices contributing to the improvement of code quality and maintainability (clean coding, craftmanship),Implementation of the "software factory" to build and deploy the application,Proposal of technical solutions and realization of POC if necessary,Technical support of the product with users and teams implementing it,Product start-up operations,Assistance to third-party entities implementing the product to integrate it,Active participation in the team's Agile ceremonies,Documentation of the product, its components, and team practices.Profile requiredAutonomy level: The SGWorkflow teams is located in Paris, France and Montreal, Canada so the candidate need to be able to be connected asynchronously to the teams and be able to be automonous in the defined tasks.Experience:5+ years of experience in equivalent position.Soft skills:Practical sense: the candidate must suggest pragmatical solutions to fit the need of the team project, while respecting the quality standards.Analysis and synthesis: be able to understand complex problems involving multiple IT teams or users.Organisation and planning: be able to manage his working time autonomouslyPerseverance and result oriented: Demonstrate self-exigence. Perseverance to find a solution, despite the difficulty. Stay positive. Focus on the outcome.Oral and written communication: adapt your message to capture the attention of your audience and be comfortable to make presentation of his development.Client centric and sense of service: To identify needs, the candidate must understand the reasons and motivations of the users of the platforms as he might interact with them during the support period.Cooperation and Team Spirit: He must work in good agreement with the members of the Paris and Montréal team.Technical skills:Angular, React, BootstrapJava, KotlinSQL, PostgreSQL, OracleSpringBootElasticSearch, Kibana, MatomoKubernetesGitHub, GitHub Actions, Sonar, JenkinsOpenTelemetry is a plusLANGUAGE: Ability to communicate in English, both orally and in writing, is a requirement as the person in this position will need to collaborate regularly with colleagues and partners in the United States.Why join usBusiness insightSociete Generale is committed to offering an inclusive recruitment experience to all candidates. If you require any reasonable accommodations during the recruitment process, please do not hesitate to let our Recruiters know.OUR CULTURE: At Societe Generale, we live by our 4 core values of commitment, responsibility, team spirit and innovation. We are engaged and demonstrate consideration for others. We act ethically and with courage. We focus our talent and energy on collective success. We experiment and propose new ideas. This way, we maximize our ability to serve client needs and anticipate market changes. Societe Generale is committed to strengthening bonds with colleagues, communities, and the world in which we live, because relationships are at the heart of how we operate. For more information about our Culture and Conduct initiatives, please visit this link (https://americas.societegenerale.com/en/careers/get-know-culture/)D&I: Our Diversity & Inclusion Mission: Recruit, develop, advance, and retain a diverse workforce that is united in our efforts to enhance our competitive position and deliver innovative solutions to our clients.Our Diversity & Inclusion Vision:Engaged workforce that is demographically diverse in a way that reflects the communities in which we operateInclusive culture and workplace that recognizes employees' unique needs and utilizes their diverse talentsEngage our community and marketplace, and position the organization to meet the needs of all its clientsFor more information about our D&I initiatives, please visit this link (https://americas.societegenerale.com/en/careers/get-know-diversity/)HYBRID WORK ENVIRONMENT:Societe Generale offers a hybrid work arrangement that offers employees the flexibility to work remotely, as well as on-site, in order to promote interaction and collaboration with colleagues while adhering to all SG standard protocols. Hybrid work arrangements vary based on business area. The applicable business lines will determine and communicate the work arrangements that best meet their business needs.

Ihre AufgabenAls Bilanzbuchhalter (m/w/d) bist du für die korrekte Bilanzierung sowie ordnungsgemäße buchhalterische Erfassung und Überwachung von Geschäftsvorfällen in der Finanzbuchhaltung zuständig. In dieser Funktion unterstützt du die Teamleitung und das Team in der fachlichen Weiterentwicklung des Teams, der Optimierung der Prozesse und der Umsetzung von Projekten in der Buchhaltung.Zu deinen Aufgaben zählen:Vorbereitung und Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRSAbwicklung und Buchung von Zinssicherungsgeschäften und Refinanzierungsmaßnahmen, inkl. ABS-TransaktionenErstellung von Bundesbankmeldungen, Meldungen nach AWG/AWV und Meldungen an den KonzernBearbeitung, Buchung und Prüfung von Rückstellungen, Abgrenzungen und AnlagenDurchführung von Kontenanalysen, Überwachung von Bilanzkonten sowie Abstimmung zwischen SAP und den Vorsystemen (Haupt- und Nebenbüchern)Formulierung von Stellungsnahmen zu (neuen) bilanzrechtlichen FragestellungenBeantwortung von Anfragen aus anderen Fachbereichen sowie von Wirtschafts- und Betriebsprüfern, Konzernrevision und AufsichtsbehördenErstellung von Auswertungen und Analysen sowie Durchführung und Dokumentation von KontrollenUmsetzung neuer Anforderungen aus den Bereichen Markt und Marktfolge und Mitwirkung bei Projekten im Rechnungswesen Unterstützung von Tests (Testfallkonzeption, Testdurchführung, Testdokumentation) im Rahmen von IT Releasewechseln und Projektumsetzung Ihr ProfilAbgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und/oder Weiterbildung als Bilanzbuchhalter/inErste Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise aus einem internationalen KonzernumfeldGute Kenntnisse der Bilanzierungsvorschriften nach HGB und IFRSSicherer Umgang mit MS Office-Produkten, insbesondere ExcelGute Kenntnisse von ERP-Systemen und Buchhaltungssoftware, möglichst von SAP FI IT Affinität, bestenfalls in Verbindung mit Key User- und TesterfahrungEigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise mit einer hohen Lösungs- und ServiceorientierungSehr gutes Zahlenverständnis und analytisches DenkenSehr gute Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Arbeit im TeamSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseWas wir bietenWir bieten dir ein attraktives Vergütungspaket, das neben einem marktgerechten Gehalt zahlreiche weitere Leistungen umfasst: ⁄ Moderner Campus mit Mensa und Dachterrasse in Barmbek-Nord⁄ Mobiles Arbeiten ⁄ Flexible Arbeitszeitgestaltung⁄ 30 Tage Urlaub pro Jahr⁄ Zuschuss zum Deutschlandticket, Vermögenswirksame Leistungen⁄ Betriebliche Altersvorsorge⁄ Konsequente Mitarbeiterentwicklung⁄ Gesundheitsmanagement inkl. diverser Sportkooperationen, Bikeleasing, WellpassIhr UmfeldAls zweitgrößte unabhängige Autobank Deutschlands steht für uns die Mobilität der Zukunft an erster Stelle. Deshalb suchen wir stets Menschen, die etwas nachhaltig bewegen wollen. Ob für unsere Finanzierungs-, Leasing-, Versicherungs- oder digitalen Serviceprodukte – in allen Bereichen warten spannende Aufgaben, damit Autohäuser und Autokäufer ihre Ziele erreichen. Bank ist langweilig? Nicht bei uns. Mit über 650 Mitarbeitenden arbeiten wir in unserer modernen Unternehmenszentrale am SG Campus in Hamburg Barmbek daran, innovative und neue Produkte und Lösungen zu schaffen. Wir freuen uns auf Dein Engagement und Deinen Input. Lust, dabei zu sein? Dann steig´ ein!Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Unternehmen. Daher möchten wir ausdrücklich Menschen mit einer Schwerbehinderung oder gleichgestellte Personen ermutigen, sich bei der BDK zu bewerben. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt, und wir unterstützen Sie gerne dabei, mögliche Barrieren abzubauen. Zudem hat die BDK als Arbeitgeber die Charta der Vielfalt unterzeichnet.

ResponsibilitiesAs the Asia Industrials Sector Specialist, you will be responsible for leveraging your sector knowledge and idea generation to maintain and develop key relationships with Bernstein's hedge fund and long-only clients:Identify trading opportunities through dislocations in risk/reward, valuation, and catalyst paths to deliver actionable insights for clients across the Asia Industrials sector.Build and maintain strong client relationships through regular meetings and calls, providing timely sector updates and investment ideas.Prepare daily commentary on key news flow, research highlights, market trends, and trading opportunities.Collaborate with sales and investor access teams to align research with market dynamics and client needs.Partner with Industrials Specialist Sales colleagues in the U.S. and Europe to provide a global perspective and integrated sector coverage.Act as a key link between ECM teams and institutional clients, providing sector-specific insights and deal positioning during IPOs and block trades while gathering investor feedback to improve pricing and allocation decisions.We make a strong commitment to career development and will give you opportunities to gain visibility and incremental responsibility over time. While our culture is intellectually rigorous, it is also very collegial and fun – you will participate in a range of activities including philanthropy, development and leadership programmes, social events, and mentoring.Profile requiredOur Specialist Sales typically possess:5-10 years of experience in research and/or sales on the sell- or buy-side.Strong knowledge of Asia Industrial equities (e.g. factory automation/robotics, autos/EVs, energy storage).Understanding of how the Asia Industrials sector links to the global supply chain.Established relationships with key institutional clients.Financial modelling skills including knowledge of Excel and/or experience in analyzing financial companies.Excellent time management skills and able to adapt in a fast-paced environment.Ability to work collaboratively with internal teams and clients.Outstanding verbal and written communication skills in English & Mandarin. Fluency in additional Asian languages is an advantage.Proficiency with Bloomberg is an advantage.Relentless intellectual curiosity and a drive to excel at the highest level.We look for consummate team players who seek a highly rigorous and collegial environment for their career development.Diversity and InclusionWe are an equal opportunities employer and we are proud to make diversity a strength for our company. Societe Generale is committed to recognizing and promoting all talents, regardless of their beliefs, age, disability, parental status, ethnic origin, nationality, gender identity, sexual orientation, membership of a political, religious, trade union or minority organisation, or any other characteristic that could be subject to discrimination.Why join usBusiness insightBernstein is widely recognized as a premier global equity research and brokerage firm, with a trading platform that spans the US, Europe, and Asia. Our research and trading capabilities are sought out by leading investment managers around the world, and we have a long history of our research receiving #1 rankings for overall quality and industry knowledge. Bernstein is widely recognized as a premier global equity research and brokerage firm, with a trading platform that spans the US, Europe, and Asia. Our research and trading capabilities are sought out by leading investment managers around the world, and we have a long history of our research receiving #1 rankings for overall quality and industry knowledge.

Vos missions au quotidienVous rejoignez dans la Direction des Ressources et de l’Innovation le centre d’expertise Mainframe du Groupe, reconnu et à la pointe des technologies et des services. L’offre est à pourvoir sur Val-de-Fontenay (94) ou Lille.Vous aurez pour mission d’assurer le bon fonctionnement des équipements informatiques et des logiciels utilisés par les métiers. Vous êtes le référent technique sur votre domaine.Concrètement, vous serez amené à :Gérer les projets techniques qui vous sont confiés, en suivant une méthode de conduite de projetApporter une vision transverse et stratégique sur votre domaine d'expertiseCommuniquer sur les incidents et les problèmes auprès des équipes transverses en charge de ces processDocumenter de manière exhaustive les solutions mises en œuvre et entretenir la documentationDévelopper l'innovation & l'IAEt si c’était vous ?Vous disposez d'une formation Bac + 4/5 en Informatique ou école d'ingénieurVous disposez d’une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des Infrastructures, idéalement dans une fonction similaireVous connaissez un ou plusieurs métiers infra (Administration Bases de données, système, réseaux, etc.)Vous disposez d’un vernis général sur l’ensemble des métiers d’infrastructureVous avez une bonne maîtrise de l'anglais techniqueVous apportez une vision transverse et stratégique sur votre domaine d’expertiseLe poste nécessite des interventions régulières en heures non ouvrées, des prises d'astreinte et demande des déplacements de courte durée sur les autres sites IT du Groupe SG (limité à la France). Les équipes sont multisites et l'intégration des solutions nécessite souvent de travailler à distance.Plus qu’un poste, un tremplinNotre vision est de jouer un rôle moteur dans les transformations positives du monde et de contribuer à un avenir plus écologique, respectueux de la planète ! Choisir Société Générale, c’est intégrer un Groupe où la culture d’entreprise est tournée vers l’inclusion, la diversité et l’esprit d’équipe !C’est construire une carrière dynamique avec la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l'international tout en bénéficiant de formations régulières !Au regard de vos compétences, une rémunération attractive revue annuellement, composée d’un salaire fixe, d’une part variable individuelle et d’une prime d’intéressement et de participation vous sera proposée.Vous bénéficiez également de tarifs préférentiels sur vos services bancaires, d’un compte épargne temps monétisable et d’un Plan d’Epargne Entreprise abondé.Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez de nombreux avantages complémentaires :Télétravail possible selon le rythme de votre service26 à 28 jours de congés payés par an et 14 à 18 jours de RTT (suivant les années), des congés liés aux événements de la viePrise en charge de 60% de votre titre de transportUn Comité d’Entreprise (billetterie événements sportifs & culturels, primes et subventions vacances, garde d’enfants, chèque cadeaux à Noël)Une offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravailPourquoi nous choisir ?Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !Rejoindre Société Générale, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l’avenir. Chez Société Générale, faites grandir vos ambitions.Vous hésitez encore ?Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

ResponsibilitiesWe are looking for high quality talent to join Bernstein’s premier Equity Research platform in Asia. We are recruiting for full-time Research Associates. Our research teams are typically only two or three professionals; therefore, you will have a high level of responsibility and be empowered to make an important contribution. We are looking to hire Research Associates in Japan for both the Bernstein (multi-industry) and Autonomous (financials-only) brands.As a Research Associate you will:Acquire expertise in your sector working with a Senior Analyst who is a seasoned industry expert.Become adept at in-depth analysis of your industry and companies.Contribute to our highly differentiated written productBuild relationships with company managements as well as sales, trading, and institutional clientsWe make a strong commitment to Associate development and will give you opportunities to gain visibility and incremental responsibility over time. While our culture is intellectually rigorous, it is also very collegial and fun – Associates participate in a range of activities including philanthropy, development and leadership programmes, social events, mentoring and annual on- and off-sites.Profile requiredOur Research Associates typically possess: Track records of outstanding academic performance, including honors and awards. Academic credentials typically include test scores and grades in the 90th percentile and above. Advanced financial modelling skills including confident knowledge of Excel and/or experience of analyzing financial companies (may have credentials such as the CFA, ACA or CPA) Excellent broad-based analytical skills Familiarity with Bloomberg is an advantage. Outstanding verbal and written communication skills in English & Japanese (Native or N1 – JLPT). Fluency in other Asian languages is an advantage. Relentless intellectual curiosity and a drive to excel at the highest level We look for consummate team players who seek a highly rigorous and collegial environment for their career development.Why join usBusiness insightBernstein is widely recognized as a premier global equity research and brokerage firm, with a trading platform that spans the US, Europe, and Asia. Our research and trading capabilities are sought out by leading investment managers around the world, and we have a long history of our research receiving #1 rankings for overall quality and industry knowledge.Research is our legacy and foundation. Our brand is defined by our Black books, renowned for their in-depth quantitative forecasts and unmatched industry expertise. Our Research Analysts are thought leaders who typically have many years of direct experience in the industries they cover. Our reputation is for the very highest caliber of disciplined investment and industry analysis.In 2019 Bernstein acquired Autonomous Research, a highly regarded global financial services independent research firm. This acquisition further strengthened us as the preeminent provider of the highest-quality research to our clients worldwide.On April 1, 2024, Alliance Bernstein and Societe Generale announced the official launch of Bernstein, a new joint venture expanding our global cash equities and equity research business. Clients now have unparalleled equity liquidity access and a full range of integrated services, leveraging Bernstein’s cash equities and research capabilities and Societe Generale’s equity derivatives, prime services and equity capital markets offering.

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission ! Conseiller Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte à la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Mehdi à financer ses études… Au quotidien, comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre manager vous guidera tout au long de votre parcours pour développer un haut niveau d’expertise reconnu chez nos conseillers Concrètement, vous serez amené à : • Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins (prêt immobilier, épargne, crédit à la consommation, assurance, etc.) pour fidéliser votre clientèle• Contribuer au dynamisme de votre agence en développant votre portefeuille grâce à la conquête de nouveaux clients et leurs recommandations• Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des experts au sein de la Banque pour vous accompagner dans les projets spécifiques de vos clients (gestion de patrimoine, prêts à taux zéro, etc.) • Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante. Et si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer ! • Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, votre priorité est d’accompagner les projets de vos clients avec éthique et responsabilité pour satisfaire leurs attentes• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance • Organisé et rigoureux, vous savez prioriser vos actions(Expérimenté) : Vous avez une expérience de 2 ans ou plus en gestion de portefeuille de clientèle de particuliers dans le secteur bancaire. Vous avez des compétences financières, juridiques et fiscales liées à votre activité.(Junior) : Vous êtes diplômé d’un Bac +5 dans le domaine commercial, bancaire, financier ou assuranciel avec une première expérience dans le secteur bancaire ou financier (stage, alternance, CDD). Vous connaissez les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité.Dans les 6 mois suivant votre prise de poste, vous pourrez être amené à passer la certification AMF.Plus qu’un poste, un tremplinDevenir conseiller chez SG, c’est vivre une expérience enrichissante et participer à notre ambition de devenir la banque de référence de la satisfaction clients.Vous bénéficierez de formations personnalisées, pour vous préparer dans les meilleures conditions. Votre réussite vous donnera accès à une carrière dynamique avec la possibilité d’évoluer vers de nouveaux métiers (Directeur d’Agence ou Adjoint, Banquier Patrimonial ou Conseiller Clientèle des Professionnels…)Rejoindre SG, c’est bénéficier de nombreux avantages :Package rémunération (fixe, variable, intéressement, participation), télétravail, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CSEE)…Comment nous rejoindre ? Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !Vous réalisez nos tests de sélectionVous passez un entretien avec votre futur manager et un acteur RHFélicitations ! Vous signez rapidement votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Vos missions au quotidienAccompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte pour la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients sur leurs opérations bancaires• Proposer des produits et services personnalisés (moyens de paiement, crédit à la consommation, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des conseillers spécialisés pour des demandes spécifiques (projet immobilier, gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.)• Participer au développement commercial de votre agenceEt si c’était vous ? • Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute• Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agenceVous avez une expérience de 2 ans en gestion de portefeuille clients dans le domaine bancairePlus qu’un poste, un tremplinLe métier de Conseiller Clientèle Essentiel est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail.Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes de Conseiller de Clientèle Premium ou Adjoint Directeur d’agence.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélectionVous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnelVous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenuPourquoi nous choisir ?Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions