ResponsibilitiesDepartment DescriptionInternal Audit teams are part of the Inspection and Audit division (IGAD) of SG Group. Junior Internal Auditors’ main task is to assist the Auditors in Charge in assessing the regulatory compliance of SG’s processes and transactions, making sure that all the risks are properly mitigated and that the relevant controls are in place.Junior Internal Auditors participate to audit assignments covering risks areas as per the audit plan. They apply IGAD processes and methodologies, and use the tools supporting the audit cycle. A strong emphasis is made on the use of data analytics tools, which trainees quickly get familiarized to. They also assist the Head of Audit on specific assignments.Internal Audit is a key department, helping the Group to better identify, prevent and manage its risks. It is a privileged place for a young professional who wants to have 360 degrees view on the Bank’s businesses and processes and develop highly recognized methodological skillsResponsibilities:Assist audit management in preparation and execution of the audit plan. Help prepare continuous audit monitoring and reporting on the team’s geographic and business perimeters.Execute controls in accordance with professional standards and IGAD methodology, including data science approach. Maintain clear work papers and audit trail of the work done in the appropriate tool. Propose appropriate recommendations to improve SG processes.Participate to the redaction of formal and clear reports to communicate audit results to management.Help the team follow up recommendations issued as part of mission reports.Acquire knowledge on activities and risks during assignments.This is a fixed term 12-month Trainee contract with Societe Generale. You will form part of the team on a full-time basis. In order to apply for the Trainee position please ensure you have completed your qualification and will be available to work full time for the duration of the Trainee contract. To apply, please apply with the following information: - Cover letter;A full resume (specifying the class of honor or GPA attained);Contact details;Availability;Work authorization statusWe regret that only shortlisted candidates will be notified.Profile requiredAcademic Background And Certifications,Experience Recent graduates, with a Bachelor’s or Master’s Degree and a major in Finance/Banking/Business ComputingData analytics skillsPrecedent internship experience in Internal Audit would be a plusOperational SkillsGood analytical and writing skill.Appetite for data analyticsRigor, transparency, honestyDiscipline, ability to commit and stick to deadlinesCommunication skills, ability to interact with a wide range of staff (all staff levels & management)Openness, curiosity, team playerAttention to detailsBehavioral SkillsClient - Client focus: I nurture a long-term relationship with the clients/internal partners Team Spirit - Open mindset/Respect: I listen and share my views and my expertise in an open mode Responsibility - Accountability: I make decisions in my scope of responsibilities Responsibility - Courage: I express my convictions and make decisions with courage and respect. Innovation - Technology: I adopt new technologies in the solutions and projects I work on Commitment - Exemplarity: I embody the Group’s values Why join usBusiness insightOur Culture:At Societe Generale, we live by our 4 core values of commitment, responsibility, team spirit and innovation. We are engaged and demonstrate consideration for others. We act ethically and with courage. We focus our talent and energy on collective success. We experiment and propose new ideas. This way, we maximize our ability to serve client needs and anticipate market changes. Societe Generale is committed to strengthening bonds with colleagues, communities, and the world in which we live, because relationships are at the heart of how we operate. Please visit our APAC career website: https://www.societegenerale.asia/en/careers/building-your-career-with/ for more information.Diversity, Equity & Inclusion (DE&I):Our mission: Recruit, develop, advance, and retain a diverse workforce that is united in our efforts to enhance our competitive position and deliver innovative solutions to our clients.Our vision:Engaged workforce that is demographically diverse in a way that reflects the communities in which we operateInclusive culture and workplace that recognizes employees' unique needs and utilizes their diverse talents Engage our community and marketplace, and position the organization to meet the needs of all its clientsCheck out our DE&I initiatives: https://www.societegenerale.asia/en/careers/diversity-equity-inclusion-dei/Societe Generale is committed to offering an inclusive recruitment experience to all candidates. If you require any reasonable accommodations of assistance during the recruitment process, please do not hesitate to let our HR staff know.

ResponsibilitiesThe Junior Project Manager supports the delivery of business and data-related projects within the Compliance Data Management Office. The role assists senior project managers and business stakeholders in project planning, coordination, reporting, documentation, and follow-up activities while gaining exposure to project management methodologies, data governance, and compliance processes.Specifically, you will be required to:1. Project Coordination· Support the planning, execution, and monitoring of business projects and continuous improvement initiatives.· Assist in preparing project documentation, presentations, status reports, and meeting materials.· Organize project meetings, workshops, and follow-up actions.· Track project milestones, risks, issues, and dependencies.· Support stakeholders in gathering business requirements.· Follow up on action items and ensure timely completion.2. Reporting & Monitoring· Prepare regular project status reports and dashboards.· Monitor KPIs and project progress against agreed timelines.· Consolidate information received from various stakeholders.· Escalate risks or delays to senior project managers when necessary.3. Data & Process Support· Assist in data quality initiatives and remediation follow-up.· Perform basic data analysis using Excel, Power BI or internal tools.· Support the creation and maintenance of procedures and process documentation.· Contribute to continuous improvement initiatives.4. Stakeholder Management· Maintain effective communication with teams in Bucharest, Paris, and other locations.· Build working relationships with business and support teams.· Participate actively in project governance meetings.· Ensure information is shared accurately and on time.5. Operational Excellence· Ensure compliance with internal procedures and policies.· Maintain project documentation repositories.· Support audit requests and evidence collection activities.· Contribute to knowledge-sharing activities within the team.Profile required1 to 3 years of experience in Project Management, Business Analysis, Operations, Reporting, Data Analysis, or a similar role.Exposure to Agile methodology is a plus.Very good command of MS Office (Excel, PowerPoint); willingness to learn domain-specific tools.Basic knowledge of Power BI is a plus.Ability to analyze and interpret data.Understanding of project management principles.Strong analytical skills, structured thinking, and excellent capacity for synthesis.Curiosity, adaptability, and a proactive attitude in complex environments.Excellent communication skills in French & EnglishAbility to collaborate effectively with diverse stakeholders and maintain constructive working relationships.Why join usHere, you will find a flexible workplace and culture, autonomy, constant learning opportunities, dynamism, and talented people, making this experience a real career accelerator. You will also discover all the diversity of our businesses, in a sector that is constantly evolving and innovating.Plus, you will enjoy all our benefits:competitive compensation & remuneration, including annual performance bonus;preventive healthcare plan, and group health & life insurance;wide range of flexible benefits within a monthly budget;office perks, wellbeing and mental health programs;various social benefits and bonuses for personal or family events;9-to-5 workday & flexible (hybrid) work environment;additional paid and unpaid time off, including Sabbatical leave;learning and growth opportunities based on individual development and career plans;unlimited access to various eLearning resources.Business insightWe are convinced that people are drivers of change, and that the world of tomorrow will be shaped by all their initiatives, from the smallest to the most ambitious. Whether you’re joining us for a period of months, years or your entire career, together we can have a positive impact on the future. Creating, daring, innovating and taking action are part of our DNA.If you too want to be directly involved, grow in a stimulating and caring environment, feel useful on a daily basis and develop or strengthen your expertise, you will feel right at home with us! Still hesitating?You should know that our employees can dedicate several days per year to solidarity actions during their working hours, including sponsoring people struggling with their orientation or professional integration, participating in the financial education of young apprentices, and sharing their skills with charities. There are many ways to get involved.

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission !Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte à la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez les clients dans le développement de leurs projets. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre maître de stage assurera votre formation tout au long de votre parcours pour développer le meilleur de vous-même. Concrètement, sous la responsabilité de votre maître de stage, vous serez amené à : · Accueillir, accompagner et conseiller les clients de l’agence en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins du quotidien (banque à distance, épargne, assurance, etc.) pour fidéliser notre clientèle · Contribuer au dynamisme de votre agence en étant proactif auprès des conseillers · Travailler en synergie avec nos experts au sein de la Banque · Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante, notamment avec l’Appli SGEt si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer ! • Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, vous savez vous adapter à chaque profil client• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance• Rigoureux et efficace, vous savez gérer plusieurs tâches simultanément Vous êtes étudiant de niveau Bac+2/3 en université ou école de commerce avec une spécialisation en banque/finance et vous maitrisez le pack office Durée du stage : 4 à 6 moisPlus qu’un poste, un tremplinDès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.Pour poursuivre vos études ou à l’issue de votre parcours, diverses opportunités pourront s’offrir à vous au sein du Groupe.Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous passez un entretien avec un manager opérationnel3. Félicitations ! Vous signez rapidement votre convention et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Responsibilities• Support CPLE tasks of Guangzhou Branch, including but not limited to Regulatory watch, regulation notices summary & distribution;Assisting gap analysis to new regulations and implementation of regulatory requirements in the bank;Regulatory survey & routine reporting processing;Regulatory meetingOther tasks assigned by manager.• Support other local operational and administrative work of Guangzhou Branch, including ops, corporate service and IT.Profile requiredProfile Requirements:Bachelor degree, preferred major in Business, Finance or LawMinimum 1 years work experience in foreign bank, better with compliance or operations area;Familiar with local NFRA/SAFE/ PBOC rules & regulations and relevant compliance policies; Independent, self-motivated and detail-focused; Able to work prudently under pressure;Good command of verbal and written English and excellent communication skills;Literate in MS applications, WORD, EXCEL, PowerPoint, etc.Behavioral SkillsResponsibility - Risk awareness: I am constantly on the lookout for risks Responsibility - Performance: I strive for high performance Responsibility - Accountability: I make decisions in my scope of responsibilities Commitment - Sustainability: I strive to develop my skills and knowledge Team Spirit - Synergies: I make cooperation with colleagues in and outside my team a priority Team Spirit - Conflict Management: I deal with conflicts proactively and in a positive mode Why join usBusiness insightOur Culture:At Societe Generale, we live by our 4 core values of commitment, responsibility, team spirit and innovation. We are engaged and demonstrate consideration for others. We act ethically and with courage. We focus our talent and energy on collective success. We experiment and propose new ideas. This way, we maximize our ability to serve client needs and anticipate market changes. Societe Generale is committed to strengthening bonds with colleagues, communities, and the world in which we live, because relationships are at the heart of how we operate. Please visit our APAC career website: https://www.societegenerale.asia/en/careers/building-your-career-with/ for more information.Diversity, Equity & Inclusion (DE&I):Our mission: Recruit, develop, advance, and retain a diverse workforce that is united in our efforts to enhance our competitive position and deliver innovative solutions to our clients.Our vision: Engaged workforce that is demographically diverse in a way that reflects the communities in which we operateInclusive culture and workplace that recognizes employees' unique needs and utilizes their diverse talents Engage our community and marketplace, and position the organization to meet the needs of all its clientsCheck out our DE&I initiatives: https://www.societegenerale.asia/en/careers/diversity-equity-inclusion-dei/Department DescriptionResponsible for assisting the senior management in effectively identifying and managing compliance risks, including the circulation of laws and regulations, establishment of compliance documents, compliance training, compliance review, compliance risk inspection and other compliance risk management activities.

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission ! Conseiller Valentin, jeune entrepreneur, qui vient de monter son entreprise dans le bâtiment et qui souhaite faire un premier point sur ses résultats, accompagner Sarah, avocate, qui souhaite financer sa résidence principale, ou encore aider Jacques, gérant d’une concession automobile, qui souhaite investir dans d’autres affaires … Au quotidien comme dans les moments clés de leur activité, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs entreprises.Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre manager vous guidera tout au long de votre parcours pour développer le meilleur de vous-même.Concrètement, sous la responsabilité de votre maître de stage, vous serez amené à :• Accueillir, accompagner et conseiller les clients professionnels de l’agence en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins du quotidien (banque à distance, épargne, assurance, etc.) pour fidéliser notre clientèle• Participer au montage et suivi des dossiers de financement (maitrise des risques associés à l’activité et respect des procédures)• Contribuer au dynamisme de votre agence en étant proactif auprès des conseillers• Travailler en synergie avec nos clients et experts de la Banque pour une meilleure gestions de leurs comptes professionnels et privés• Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante, notamment avec l’Appli SGEt si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer !• Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, votre priorité est d’accompagner les projets de vos clients avec éthique et responsabilité pour satisfaire leurs attentes• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance • Organisé et rigoureux, vous savez prioriser vos actionsVous êtes étudiant de niveau Bac+4/5 en université ou école de commerce avec une spécialisation en banque/finance et vous maitrisez le pack officeDes déplacements peuvent être à prévoir sur votre périmètre.Durée du stage : 4 à 6 mois.Plus qu’un poste, un tremplinDès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous au sein du Groupe.Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous passez un entretien avec un manager opérationnel3. Félicitations ! Vous signez rapidement votre convention et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission ! Conseiller Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte à la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Mehdi à financer ses études… Au quotidien, comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre manager vous guidera tout au long de votre parcours pour développer un haut niveau d’expertise reconnu chez nos conseillers Concrètement, vous serez amené à : • Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins (prêt immobilier, épargne, crédit à la consommation, assurance, etc.) pour fidéliser votre clientèle• Contribuer au dynamisme de votre agence en développant votre portefeuille grâce à la conquête de nouveaux clients et leurs recommandations• Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des experts au sein de la Banque pour vous accompagner dans les projets spécifiques de vos clients (gestion de patrimoine, prêts à taux zéro, etc.) • Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante. Et si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer !• Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, votre priorité est d’accompagner les projets de vos clients avec éthique et responsabilité pour satisfaire leurs attentes• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance • Organisé et rigoureux, vous savez prioriser vos actionsJeune diplômé, vous êtes titulaire d’un Bac +5 dans le domaine commercial, bancaire, financier ou assuranciel avec une première expérience dans le secteur bancaire ou financier (stage, alternance, CDD). Vous connaissez les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité.Expérimenté, vous avez une expérience de 2 ans ou plus en gestion de portefeuille de clientèle de particuliers dans le secteur bancaire. Vous avez des compétences financières, juridiques et fiscales liées à votre activité.Dans les 6 mois suivant votre prise de poste, vous pourrez être amené à passer la certification AMF.Poste basé à l'Agence de Bordeaux Intendance - 28 Cours de l'Intendance - 33000 BORDEAUX.Plus qu’un poste, un tremplinDevenir conseiller chez SG, c’est vivre une expérience enrichissante et participer à notre ambition de devenir la banque de référence de la satisfaction clients.Vous bénéficierez de formations personnalisées, pour vous préparer dans les meilleures conditions. Votre réussite vous donnera accès à une carrière dynamique avec la possibilité d’évoluer vers de nouveaux métiers (Directeur d’Agence ou Adjoint, Banquier Patrimonial ou Conseiller Clientèle des Professionnels…)Package rémunération : Fixe 31 000€ - 44 000€ selon expérience, Variable, Intéressement, ParticipationRejoindre SG, c’est bénéficier de nombreux avantages :Package rémunération (fixe, variable, intéressement, participation), télétravail, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CSEE)…Comment nous rejoindre ? Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !Vous réalisez nos tests de sélectionVous passez un entretien avec votre futur manager et un acteur RHFélicitations ! Vous signez rapidement votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

ResponsibilitiesSE - Axiom DeveloperResponsible for understanding the software requirements and developing it into a working source code accordingly.Take accountability of delivering high quality code as per timelines.Collaborate with team members to complete deliverables.Record management for production incident/errors and engage/notify team.Participate in production incidents resolution with stakeholder/management.Manage application/infrastructure production configuration/processes/releases.Get mentored/groomed on the best practices followed in the software industry. Contribute to all stages of software development lifecycleWrite well-designed, testable codeEnvisioning system features and functionalityEnsure application designs conform with business goalsDevelop and test software with high quality and standards.Contributing by performing production support and resolving the issues in timely manner.Understand Agile practices (daily scrum, iteration planning, retrospective, test driven, model storming) and follow the same.Set priority on work product as per the agreed iteration goals.Work effectively with other team members by sharing best practicesShould be flexible to work and support Paris hours.Profile requiredAxiom DeveloperMinimum QualificationsHands on Axiom application development experience.Hands on of ETL, Database Development experience.Preferred Qualifications5-8 years of Axiom and should have delivered projects using Axiom. Well versed with Freeform report building and Taxonomy reports. Experience in developing and performance tuning of reports, Deployments.Strong in Oralce PLSQL & Unix.5+ years of application building experience in a professional environment.Good Understanding of modern and traditional databases and SQLExcellent communication skills and being able to work independently or in a full team.Good Problem Solving skills and attention to detail.Ability to work independently as well as in a team environment.Excellent Communication and Interpersonal skillsWhy join us“We are committed to creating a diverse environment and are proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status”Business insightAt Société Générale, we are convinced that people are drivers of change, and that the world of tomorrow will be shaped by all their initiatives, from the smallest to the most ambitious.Whether you’re joining us for a period of months, years or your entire career, together we can have a positive impact on the future. Creating, daring, innovating and taking action are part of our DNA.If you too want to be directly involved, grow in a stimulating and caring environment, feel useful on a daily basis and develop or strengthen your expertise, you will feel right at home with us!Still hesitating?You should know that our employees can dedicate several days per year to solidarity actions during their working hours, including sponsoring people struggling with their orientation or professional integration, participating in the financial education of young apprentices and sharing their skills with charities. There are many ways to get involved.We are committed to support accelerating our Group’s ESG strategy by implementing ESG principles in all our activities and policies. They are translated in our business activity (ESG assessment, reporting, project management or IT activities), our work environment and in our responsible practices for environment protection.

ResponsibilitiesMission: Ensure the accurate and timely processing of Foreign Dividend Income Payments, managing the end-to-end income distribution lifecycle, from reconciliation and event setup to client crediting and communication, while guaranteeing data integrity, regulatory compliance, effective custodian coordination, and high-quality client service.Tasks and responsibilities:Perform daily activities concerning Foreign Dividends Income Payments.Perform the reconciliation of the income payments between custodian and our internal resultsCollect Custodians information concerning Foreign Dividends Income PaymentsReconciliation of preliminary notifications & final confirmations (actual funds received)Process the events in CAD 2.0 system in order to inform the beneficial holders about the income details and credit the incomes in clients accountSupport Client's requests and complains, providing solutions and answersProfile requiredStudies & experience:Bachelor’s degree in economics or related fieldsAt least 1 year of experience in Securities Services or financial industryLanguage skills:Excellent command of written and spoken Italian (C2 level), with the ability to communicate fluently and accurately in complex professional contextsUpper-intermediate English (B2 level)Technical, operational & Soft skills:Preferable CAD 2.0 system knowledgeExcel: intermediate levelMicrosoft office suite: advanced levelEmpowerment and Accountability: Takes ownership of assigned activities and contributes proactively to team resultsManages assigned settlement activities independently and within agreed deadlinesTakes responsibility for the accuracy and completeness of own workProactively identifies issues and follows through until resolutionAbility to Handle Multiple Complex Tasks:Effectively manages multiple activities and priorities in a dynamic environmentPrioritizes workload to ensure timely completion of settlement processesHandles multiple transactions and deadlines while maintaining accuracyAdjusts priorities effectively in response to operational changes or urgent requestsCooperation and Collective Mindset:Works collaboratively with colleagues and stakeholders to ensure smooth operationsShares relevant information with team members and business partners in a timely mannerCooperates effectively with internal functions and external counterpartiesSupports colleagues in resolving operational issues and meeting team objectivesWhy join usSGSS has been present in Italy since September 2006 through a dedicated Italian Bank, SGSS S.p.A., one of the main players in the Securities Services' industry that covers all SGSS businesses for its two segments of clients: Financial Institutions & Brokers and Asset Managers & Insurance. Thanks to over 500 employees based in Milan and Turin, SGSS S.p.A. ensures a daily support to over 300 clients. Our clients are institutional investors (insurance companies and pension funds), asset managers, financial intermediaries (brokers, investments companies).In a highly competitive and fragmented financial market, our ambition is to be the reference partner recognized for its service quality and competitiveness, its agile solutions and international network coverage. We are much more than a partnership: a genuine team. We build long-lasting, collaborative relationships with our clients to help them go further in their development. In today's constantly evolving and complex world, we strive to provide our clients with increasingly efficient and reliable Securities Services on a daily basis to ensure they get ahead.Business insightAt Société Générale, we are convinced that people are drivers of change, and that the world of tomorrow will be shaped by all their initiatives, from the smallest to the most ambitious.Whether you’re joining us for a period of months, years or your entire career, together we can have a positive impact on the future. Creating, daring, innovating and taking action are part of our DNA.If you too want to be directly involved, grow in a stimulating and caring environment, feel useful on a daily basis and develop or strengthen your expertise, you will feel right at home with us!Still hesitating?You should know that our employees can dedicate several days per year to solidarity actions during their working hours, including sponsoring people struggling with their orientation or professional integration, participating in the financial education of young apprentices, and sharing their skills with charities. There are many ways to get involved.

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission !Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte à la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez les clients dans le développement de leurs projets. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre maître de stage assurera votre formation tout au long de votre parcours pour développer le meilleur de vous-même. Concrètement, sous la responsabilité de votre maître de stage, vous serez amené à : · Accueillir, accompagner et conseiller les clients de l’agence en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins du quotidien (banque à distance, épargne, assurance, etc.) pour fidéliser notre clientèle · Contribuer au dynamisme de votre agence en étant proactif auprès des conseillers · Travailler en synergie avec nos experts au sein de la Banque · Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante, notamment avec l’Appli SGEt si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer ! • Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, vous savez vous adapter à chaque profil client• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance• Rigoureux et efficace, vous savez gérer plusieurs tâches simultanément Vous êtes étudiant de niveau Bac+2/3 en université ou école de commerce avec une spécialisation en banque/finance et vous maitrisez le pack office Durée du stage : 4 à 6 moisPlus qu’un poste, un tremplinDès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.Pour poursuivre vos études ou à l’issue de votre parcours, diverses opportunités pourront s’offrir à vous au sein du Groupe.Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous passez un entretien avec un manager opérationnel3. Félicitations ! Vous signez rapidement votre convention et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

ResponsibilitiesDescription of the Business Line or DepartmentThe Prime Services and Clearing business of Societe Generale provides Global Market Access for clients to trade cash, synthetic, listed and OTC derivative instruments across Equities, Fixed Income, and Foreign Exchange.The core offering delivers front to back Execution, Clearing, and Settlement services enhanced by the provision of Financing, Research and Capital Introductions.SG Prime Services is a client-focused business. The client franchise includes Hedge Funds, Asset Managers, CTAs, Financial Institutions, and Proprietary Trading Groups who are covered by teams based around the world including Paris, London, Chicago, New York, Hong Kong, Tokyo, Singapore, and Sydney.All roles at Société Générale CIB are expected to demonstrate a strong commitment to effective risk assessment and management, sound judgement, and speaking up when noticing behaviours or outcomes creating unintended risk. You will be expected to operate with integrity, manage risk proactively in day-to-day activities, log and escalate issues promptly and constructively, and contribute to a culture of continuous improvement and self-accountability.Summary of the key purposes of the roleThe role is to work in the Prime Services business line supporting the UK Prime Services Sales team. The Sales team perform the following key functions:Prime Services client business development and maintenanceSenior escalation for serious relationship threatening issuesCredit and Market Risk liaison - first line of defenceRegulatory Change guidanceThe successful candidate will work closely with the team, supporting them in managing all business driven and regulatory initiatives impacting the UK Prime Services client base. They will have the opportunity to gain in depth knowledge about the business from trading through to clearing and will interact with a wide variety of people in the SG group, both in the Prime Services business line and in the wider Global Markets Business.Summary of responsibilitiesAssist with the management of regulatory and business driven client initiatives for Prime Services clientsLiaise with internal departments and drive through requirements generated by Prime Services clientsManage the internal regulatory team needs and help to channel and prioritise their initiatives and remediation projects for Prime Services clientsAssist Sales in managing client requirements to trade new markets or new productsMonitor client risk utilisation and co-ordinate Sales team responses where neededMonitor and resolve client risk limit overruns and assist clients through pre-trade risk requirementsAssist in producing MIS for the Sales team to help them managing their commercial relationshipsProfile requiredCompetenciesThe ideal candidate will hold a degree or equivalent in a Finance-related fieldExcellent level of written and verbal EnglishExcellent communication skillsExcellent knowledge of Microsoft Office suite, in particular ExcelGood basic knowledge of Prime Services products and servicesGood basic level of familiarity with banking regulationsGood attention to detail and a creative eyeAbility to multi-task and prioritiseAbility to disseminate information into key messagesAbility to work to deadlinesDemonstrated risk mindset: proactive identification and escalation of risk, sound judgement under pressure, and willingness to speak up and challenge constructivelyDemonstrate a strong risk culture by balancing commercial objectives with sound judgment and client outcomesWhy join usPeople join for the impact they can have on us. They stay for the impact we have on them. A flatter structure offers visibility and exposure beyond that of our competitors, so you know our names, and we know yours. It's personable, human, and inspires success through passion. By encouraging open mindedness and a willingness to share ideas, we have adapted to market changes and thrived through innovation. Bringing words like “hard work” and “dedication” together with “community” and “respect” has enabled us to work collaboratively and build our future together. We call this Team Spirit and it's what makes us different. It's what makes you different.Business insightIf you feel you have the required experience and qualifications, then please apply to the SG Resourcing Team, and we will manage your application. At Société Générale, we believe our people are our strength and are core to the success of our business. As such, we search for, recruit and appoint the best available person on the basis of aptitude and ability, regardless of sex, marital or civil partnership status, race, colour, nationality, ethnic or national origins, pregnancy, disability, age, sexual orientation, religion, belief or gender identity.