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1043 job opportunities

Conseiller Clientèle Essentiel

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission !Conseiller Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte à la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez les clients dans le développement de leurs projets. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre manager vous guidera tout au long de votre parcours pour développer un haut niveau d’expertise reconnu chez nos conseillers.Concrètement, vous serez amené à : Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins (moyens de paiement, crédit à la consommation, assurance, épargne, etc.) pour fidéliser votre clientèle Contribuer au dynamisme de votre agence en développant votre portefeuille grâce à la conquête de nouveaux clients et leurs recommandations Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations Travailler en synergie avec nos experts au sein de la Banque pour vous accompagner dans les projets spécifiques de vos clients (gestion de patrimoine, prêts à taux zéro, etc.) Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante. Et si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer !• Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, votre priorité est d’accompagner les projets de vos clients avec éthique et responsabilité pour satisfaire leurs attentes• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance • Organisé et rigoureux, vous savez prioriser vos actionsJeune diplômé, vous êtes titulaire d’un Bac +3 dans le domaine commercial ou bancaire, avec une première expérience commerciale.Expérimenté, vous avez une expérience de 2 ans minimum en relation client dans le domaine bancaire idéalement.Poste nécessitant la certification AMF.Plus qu’un poste, un tremplinDevenir Conseiller chez SG, c’est vivre une expérience enrichissante et participer à notre ambition de devenir la banque de référence de la satisfaction clients. Vous bénéficierez de formations personnalisées, et votre réussite vous donnera accès à une carrière dynamique avec la possibilité d’évoluer vers de nouveaux métiers (Conseiller Clientèle Premium, Adjoint Directeur d’Agence, Conseiller Expert Immobilier…)Package rémunération : Fixe 27 000€ - 37 000€ selon expérience, Variable, Intéressement, ParticipationRejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : Package rémunération (fixe, variable, intéressement, participation), télétravail, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CSEE)…Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous réalisez nos tests de sélection3. Vous passez un entretien avec un acteur RH et un manager opérationnel4. Félicitations ! Vous signez rapidement votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Saint-Hilaire (France)PermanentHybrid remote

Conseiller clientèle essentiel

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission !Conseiller Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte à la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez les clients dans le développement de leurs projets. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre manager vous guidera tout au long de votre parcours pour développer un haut niveau d’expertise reconnu chez nos conseillers.Concrètement, vous serez amené à : Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins (moyens de paiement, crédit à la consommation, assurance, épargne, etc.) pour fidéliser votre clientèle Contribuer au dynamisme de votre agence en développant votre portefeuille grâce à la conquête de nouveaux clients et leurs recommandations Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations Travailler en synergie avec nos experts au sein de la Banque pour vous accompagner dans les projets spécifiques de vos clients (gestion de patrimoine, prêts à taux zéro, etc.) Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante. Et si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer !• Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, votre priorité est d’accompagner les projets de vos clients avec éthique et responsabilité pour satisfaire leurs attentes• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance • Organisé et rigoureux, vous savez prioriser vos actionsJeune diplômé, vous êtes titulaire d’un Bac +3 dans le domaine commercial ou bancaire, avec une première expérience commerciale.Expérimenté, vous avez une expérience de 2 ans minimum en relation client dans le domaine bancaire idéalement.Poste nécessitant la certification AMF.Plus qu’un poste, un tremplinDevenir Conseiller chez SG, c’est vivre une expérience enrichissante et participer à notre ambition de devenir la banque de référence de la satisfaction clients. Vous bénéficierez de formations personnalisées, et votre réussite vous donnera accès à une carrière dynamique avec la possibilité d’évoluer vers de nouveaux métiers (Conseiller Clientèle Premium, Adjoint Directeur d’Agence, Conseiller Expert Immobilier…)Package rémunération : Fixe 27 000€ - 37 000€ selon expérience, Variable, Intéressement, ParticipationRejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : Package rémunération (fixe, variable, intéressement, participation), télétravail, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CSEE)…Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous réalisez nos tests de sélection3. Vous passez un entretien avec un acteur RH et un manager opérationnel4. Félicitations ! Vous signez rapidement votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Jacou (France)PermanentHybrid remote

Stage Conseiller Clientèle Particuliers

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission !Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte à la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez les clients dans le développement de leurs projets. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre maître de stage assurera votre formation tout au long de votre parcours pour développer le meilleur de vous-même. Concrètement, sous la responsabilité de votre maître de stage, vous serez amené à : · Accueillir, accompagner et conseiller les clients de l’agence en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins du quotidien (banque à distance, épargne, assurance, etc.) pour fidéliser notre clientèle · Contribuer au dynamisme de votre agence en étant proactif auprès des conseillers · Travailler en synergie avec nos experts au sein de la Banque · Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante, notamment avec l’Appli SGEt si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer !• Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, vous savez vous adapter à chaque profil client• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance• Rigoureux et efficace, vous savez gérer plusieurs tâches simultanément Vous êtes étudiant de niveau Bac+2/3 en université ou école de commerce avec une spécialisation en banque/finance et vous maitrisez le pack officeDurée du stage : 4 à 6 moisPlus qu’un poste, un tremplinDès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.Pour poursuivre vos études ou à l’issue de votre parcours, diverses opportunités pourront s’offrir à vous au sein du Groupe.Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous passez un entretien avec un manager opérationnel3. Félicitations ! Vous signez rapidement votre convention et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Le Pont-de-Claix (France)Internship

Manager Clientela si Operatiuni -Agentia Blaj-ALBA/Zona 6/Regiunea Centru

Misiune Principalele responsabilităţi: Dezvoltarea si gestionarea relatiilor cu clientii pe care ii are in portofoliu; Pregateste, analizeaza si inregistreaza dosarele de credit conform fluxurilor in vigoare; Acorda credite si urmareste calitatea portofoliului de credite acordate; Vinde produsele si serviciile bancii, urmarind indeplinirea obiectivelor personale comerciale; Efectueaza operatiuni cu sau fara numerar in functie de solicitarile clientilor; Actualizeaza datele de identificare si datele de contact ale clientilor din portofoliu si ale clientilor din afara portofoliului, pentru care efectueaza operatiuni bancare; Participarea la actiunile de animare comerciala organizate la nivel de Regiune / Grup / Agentie cu clienti si prospecti ProfilStudii si Experienta: Experienta bancara generala sau agent vanzari, asigurari, promoter, relatii publice; Cunoastere limbi straine (preferabil limba engleza cel putin nivel mediu); Cunostinte generale economice, bancare generale, vanzari, despre concurenta, specificul si evolutia pietei; Cunostinte tehnico-comerciale specifice produselor bancare; Cunoasterea legislatiei romanesti in materie de credite; Cunostinte informatice: Excel, Word, PPT; Profilul candidatului: Orientare spre client; Comunicare eficienta; Abilitati de vanzare si persuasiune; Cooperare, lucru in echipa; Obisnuinta de a lucra intr-un mediu operativ; Organizare; Hotarare si perseverenta in rezolvarea sarcinilor; Orientare spre rezultat; EvoluţieDescriereVei obtine certificarea obligatorie MIFIDBRD se angajeaza sa promoveze diversitatea, echitatea si incluziunea. Suntem mandri sa oferim un mediu de lucru unde diversitatea de medii, culturi, idei si experiente stimuleaza inovatia si creativitatea.Indiferent de identitate, candidatura si competentele tale vor fi analizate in mod obiectiv si echitabil. BRD este un angajator cu sanse egale, oferind oportunitati de cariera candidatilor si angajatilor, indiferent de gen, varsta, orientare sexuala, dizabilitati, religie, sau orice alta caracteristica individuala.

Rou-Marson (France)Permanent

Consultant Expert - Operational Risk Specialist for NFR UK

ResponsibilitiesThe scope of work will be SG London Branch (SGLB) & SG International Limited (SGIL). Key responsibilities include:· Support the implementation and ongoing enhancement of BU/SU ‘s operational risk management framework.· Deliver assigned operational risk activities with a high degree of ownership, sound judgement and proactive stakeholder engagement, operating with limited supervision from the UK team.· Support the effectiveness and compliance of the BU / SU ‘s operational risk management processes and sontrols.· Review and challenge the application of operational risk standards and standards, including requests for exceptions where applicable.· Support the embedding and ongoing enhancement of operational risk frameworks, including TPRM, NPSC, Incident Management, RCSA, Risk Acceptance and related governance processes.· Assist the UK team in the review of significant business incidents providing independent challenge on the root cause analysis, remediation actions plan and loss assessment and supporting preparation of the RISQ/NFR Incident Memos.· Support the preparation of risk committee materials and governance reporting, taking ownership of assigned sections and ensuring timely and accurate delivery.· Support RISQ/NFR in delivering risk management initiatives through risk analysis, independent assessments and informed opinions on risk exposures and control effectiveness.· Demonstrate a high level of autonomy in managing priorities, planning deliverables, identifying issues and escalating risks appropriately to UK management.· Review and challenge Risk and Control Self-Assessment (RCSA) completed by LOD1 and support RISQ/NFR in preparation of UK LRE RCSA memos and related documentation· Independently coordinate and manage assigned operational risk activities, ensuring timely delivery and quality outcomes while keeping relevant UK stakeholders informed.· Proactively identify emerging risks, control weaknesses and themes requiring management attention.· Prepare clear and concise risk summaries, governance materials and management reporting for review by UK stakeholders.· Work closely with the UK RISQ/NFR team leads and escalate issues appropriately where management attention or resolution is required.Profile required· A good knowledge of the overall operational risk framework, such as: TPRM (third party risk management); Internal incidents investigation and management; RCSA; scenario assessments; operational resilience, Fraud risks, risk acceptance; NPSC (new product oversight), Risk issue management and KRIs (key risk indicators).· Experience in developing and documenting governance processes supporting operational risk frameworks.· Experience in conducting risk reviews on business activities or a thematic topic related to business risk independently.· Good understanding of Wholesale BUs/SUs, the inherent risks they generate, and best practice control frameworks.· Solid understanding of the various Business and Service Units operating in a Financial Institution· Strong knowledge of risk management, specifically operational risks, related to wholesale activities (FO, MO and BO).· Ability to independently assess information, draw risk-based conclusions and formulate practical recommendations.· Experience preparing management information, governance packs, risk summaries and other materials for senior stakeholders.· Strong analytical skills with the ability to identify themes, trends and potential risk exposures from multiple data sources.· Good knowledge of Microsoft Office skills primarily Word/PPT/Excel.· Knowledge and user experience of Power BI will be a plus· Knowledge of IS/IT will be a plus· 10-15 years of experience in Operational Risk, non-financial Risks, Internal Audit or related control functions· Big 4 experience is preferred.· Experience of working in a UK bank is preferred· Experience of working in offshore-onshore modelWhy join usWe are committed to creating a diverse environment and are proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status”.Business insightAt Société Générale, we are convinced that people are drivers of change, and that the world of tomorrow will be shaped by all their initiatives, from the smallest to the most ambitious.Whether you’re joining us for a period of months, years or your entire career, together we can have a positive impact on the future. Creating, daring, innovating and taking action are part of our DNA.If you too want to be directly involved, grow in a stimulating and caring environment, feel useful on a daily basis and develop or strengthen your expertise, you will feel right at home with us!Still hesitating?You should know that our employees can dedicate several days per year to solidarity actions during their working hours, including sponsoring people struggling with their orientation or professional integration, participating in the financial education of young apprentices and sharing their skills with charities. There are many ways to get involved.

Ore (France)Permanent

Conseiller accueil

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission !Accueillir Isabelle et la conseiller sur ses opérations bancaires du quotidien, conseiller Mehdi sur les services disponibles pour faciliter ses paiements, ou encore accompagner Sarah pour l’ouverture d’un livret jeune pour son fils … Au quotidien vous accueillez, orientez et conseillez au mieux les clients afin de répondre à leurs besoins et simplifier leur expérience bancaire. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre manager vous guidera tout au long de votre parcours pour développer un haut niveau d’expertise reconnu chez nos conseillersConcrètement, vous serez amené à : · Assurer un accueil chaleureux et professionnel à la clientèle · Aider les clients dans la gestion des opérations bancaires courantes et développer leur autonomie par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante.· Offrir des conseils en recommandant des produits et des services adaptés aux besoins de chaque client (livrets d’épargne, cartes, banque à distance …), ce qui vous permettra de générer progressivement un portefeuille de clients particuliers· Analyser la situation financière de vos clients et les risques associés aux opérations et placements que vous proposez· Participer à des campagnes de promotions et relever des challenges commerciauxEt si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer ! • Doté d’un excellent relationnel, vous êtes à l’écoute de vos clients et faites de leur satisfaction votre priorité • Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance • Organisé et rigoureux, vous savez prioriser vos actionsVous êtes diplômé d’un Bac+3 en banque, finance, ou commerce.Vos premières expériences professionnelles ont révélé votre goût pour la relation client et vous souhaitez développer votre sens commercial.Plus qu’un poste, un tremplinDevenir Conseiller d’accueil chez SG, c’est être le premier contact des clients et contribuer à leur expérience fluide et agréable dans la banque de référence de la satisfaction clients. Vous bénéficierez de formations personnalisées, et votre réussite vous donnera accès à une carrière dynamique avec la possibilité d’évoluer vers de nouveaux métiers comme Conseiller clientèle.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : Package rémunération (fixe, variable, intéressement, participation), télétravail, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CSEE)…Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous réalisez nos tests de sélection3. Vous passez un entretien avec un acteur RH et un manager opérationnel4. Félicitations ! Vous signez rapidement votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Estancarbon (France)PermanentHybrid remote

Analyste quantitatif - Modélisation risque de crédit et risques non financiers

Vos missions au quotidienAu sein de la Direction des risques, le service RISQ/MDL/MOD a la charge de la modélisation et de l’évaluation des risques de la banque. Le périmètre des modèles gérés par RISQ/MDL/MOD comprend :Modèles réglementaires IRB sur le périmètre Non-Retail Groupe et Retail réseaux France Modèle interne sur le risque opérationnelModèles de provisions IFRS 9, en particulier sur les périmètres Non-Retail Groupe et Retail Réseaux FranceModèles de gestion stratégique des risques (modèles de stress testing, modèles de prévision)Le stage se déroulera sur l’ensemble du périmètre Retail & Non-Retail, et sur tous les risques. Les modélisateurs collaborent, entre autres, avec les équipes métiers (notation, octroi, recouvrement), IT (collecte des données), ainsi que la direction financière et le département économique. Enfin, RISQ/MDL/MOD doit s’assurer d’être en ligne avec le cadre réglementaire en constante évolution, via des échanges réguliers avec le régulateur (BCE/ACPR) et les équipes de validation et d’audit internes.Ce stage offre l’opportunité de contribuer à un projet transverse au sein d’une équipe de modélisation des risques, au cœur des enjeux statistiques, réglementaires et opérationnels de la banque. RISQ/MDL/MOD met en œuvre un projet d’harmonisation méthodologique visant à renforcer le partage des meilleures pratiques entre équipes. L’objectif n’est pas d’uniformiser les pratiques, mais d’identifier, pour des problématiques communes, les approches les plus adaptées à chaque périmètre, en s’appuyant sur l’expérience acquise par les différentes équipes.Dans le cadre de ces travaux, RISQ/MDL/MOD a développé différentes méthodologies pour répondre à des enjeux et à des contextes spécifiques : risque opérationnel, risque de crédit, modèles réglementaires IRB, modèles IFRS 9, stress tests, ICAAP, etc. Certaines problématiques transverses peuvent toutefois être abordées à l’aide d’approches communes ou comparables, tout en conservant les spécificités propres à chaque périmètre et en s’appuyant, lorsque cela est pertinent, sur un corpus de bibliothèques de code partagées.Le stagiaire sera pleinement intégré au projet et pourra découvrir, de manière concrète, la façon dont les méthodologies de modélisation sont conçues, challengées, testées et documentées dans un environnement bancaire réglementé. Il participera aux réunions de travail consacrées à la collecte et au challenge des méthodologies existantes, analysera les spécificités de chaque périmètre et contribuera à l’identification des méthodes les plus adaptées à chaque problématique. Il pourra également proposer des alternatives méthodologiques et, le cas échéant, des évolutions de pratiques ou une démarche de test. L’objectif sera d’évaluer l’impact de ces évolutions afin d’en apprécier la pertinence, notamment au regard du compromis entre gain d’efficacité, temps de calcul et préservation des spécificités métiers ou réglementaires.Le stage s’articulera autour des axes suivants :Découverte du projet d’harmonisation méthodologique et de ses enjeux pour les équipes de modélisationCompréhension des modèles utilisés par les équipes, des étapes de production et des contraintes statistiques, métiers et réglementaires associéesParticipation aux ateliers d’état des lieux de l’existant et aux échanges avec les différentes équipes contributricesIdentification des problématiques communes entre périmètres, par exemple en matière de ranking ou de calibration, et recensement des méthodologies alternatives adaptées à chaque contexteProposition, par périmètre, des méthodologies les plus pertinentes pour traiter des problématiques communes, ainsi que d’une démarche de test du changementApplication et test des méthodologies retenues sur un ou plusieurs périmètres afin d’en mesurer les impacts concretsAjustement de la documentation associéeParticipation à des travaux ad hocPrésentation des travaux à l’équipe, avec une restitution structurée des analyses, tests réalisés et recommandations proposéesDurée du stage: 6 mois.Et si c’était vous ?Formation requise : Ecole d’ingénieur ou Master en Statistiques / Mathématiques appliquées / InformatiqueConnaissances requises :Maîtrise de la programmation sous R, PythonManipulation des bases de donnéesConnaissances des modèles statistiques (économétrie, machine learning)Compétences additionnelles : Logiciels bureautiques : Pack OfficeUne familiarité avec les concepts de risques climatiques et environnementaux serait un plus (risques physiques, risques de transition, cadre réglementaire) Aptitudes comportementales : autonomie, curiosité, proactivité, rigueur, esprit d’équipeBon niveau d’anglais écritPlus qu’un poste, un tremplinRejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.Pourquoi nous choisir ?Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages :Télétravail possible selon le rythme de votre servicePrise en charge de 60% de votre titre de transportBilletterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport)Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravailCréer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !Vous hésitez encore ?Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

La Défense (France)InternshipHybrid remote

Conseiller Clientèle Essentiel

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission !Conseiller Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte à la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez les clients dans le développement de leurs projets. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre manager vous guidera tout au long de votre parcours pour développer un haut niveau d’expertise reconnu chez nos conseillers.Concrètement, vous serez amené à : Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins (moyens de paiement, crédit à la consommation, assurance, épargne, etc.) pour fidéliser votre clientèle Contribuer au dynamisme de votre agence en développant votre portefeuille grâce à la conquête de nouveaux clients et leurs recommandations Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations Travailler en synergie avec nos experts au sein de la Banque pour vous accompagner dans les projets spécifiques de vos clients (gestion de patrimoine, prêts à taux zéro, etc.) Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante. Et si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer !• Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, votre priorité est d’accompagner les projets de vos clients avec éthique et responsabilité pour satisfaire leurs attentes• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance • Organisé et rigoureux, vous savez prioriser vos actions* Poste agences multi sites ST AIGNAN SUR CHER/MONTRICHARDJeune diplômé, vous êtes titulaire d’un Bac +3 dans le domaine commercial ou bancaire, avec une première expérience commerciale.Expérimenté, vous avez une expérience de 2 ans minimum en relation client dans le domaine bancaire idéalement.Poste nécessitant la certification AMF.Plus qu’un poste, un tremplinDevenir Conseiller chez SG, c’est vivre une expérience enrichissante et participer à notre ambition de devenir la banque de référence de la satisfaction clients. Vous bénéficierez de formations personnalisées, et votre réussite vous donnera accès à une carrière dynamique avec la possibilité d’évoluer vers de nouveaux métiers (Conseiller Clientèle Premium, Adjoint Directeur d’Agence, Conseiller Expert Immobilier…)Package rémunération : Fixe 27 000€ - 37 000€ selon expérience, Variable, Intéressement, ParticipationRejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : Package rémunération (fixe, variable, intéressement, participation), télétravail, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CSEE)…Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous réalisez nos tests de sélection3. Vous passez un entretien avec un acteur RH et un manager opérationnel4. Félicitations ! Vous signez rapidement votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Saint-Aignan (France)PermanentHybrid remote

Consultant Expert - CDO Risk and Finance

ResponsibilitiesAs a part of the Risk Department, you will be at the center of Société Générale’s business. The Risk Department aims to contribute to the development of business lines and their profitability through a challenging risk culture.Working within the Risk Department is intellectually stimulating, and current economic activities guide our analysis on a daily basis. As a key business partner, the department is in close proximity to all of the Group’s business lines. Joining us would mean integrating into a network of proven excellent at the very center of the bank’s activities, opening access to new and exciting development opportunities.Profile requiredLooking for a Python Developer who strives to develop an efficient codebase using best practices.Responsible for rapid development tool in VBA Macros and Python. Should be a good team player; also demonstrate good analytical and problem solving skills; must have good written and verbal communications skills.Commitment to excellence in project planning, designing, coding, testing, documenting and till delivering project.Consistently apply programming standards and technique to assure efficient program logic and data manipulation.Effectively estimate project work, and communicate issues and risks that might impact development timeline.Why join us“We are committed to creating a diverse environment and are proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status”Business insightAt Société Générale, we are convinced that people are drivers of change, and that the world oftomorrow will be shaped by all their initiatives, from the smallest to the most ambitious.Whether you’re joining us for a period of months, years or your entire career, together we can havea positive impact on the future. Creating, daring, innovating and taking action are part of our DNA.If you too want to be directly involved, grow in a stimulating and caring environment, feel useful on adaily basis and develop or strengthen your expertise, you will feel right at home with us!Still hesitating?You should know that our employees can dedicate several days per year to solidarity actions duringtheir working hours, including sponsoring people struggling with their orientation or professionalintegration, participating in the financial education of young apprentices and sharing their skills withcharities. There are many ways to get involved.

Ore (France)Permanent

Financial Institution Coverage - Trainee

Responsibilities1.Department Description and ResponsibilitiesThe Investment Banking Division of Société Générale Securities Japan is responsible for originating, coordinating, and developing financing and investment banking opportunities with leading Japanese clients, particularly financial institutions. The division leverages Société Générale's global platform and expertise across Global Markets, Debt Capital Markets, Structured Finance, Asset Managements, and M&A advisory services.The team operates under a dual reporting structure across both Société Générale Securities Japan and Société Générale Bank, working closely with senior management to deliver integrated solutions to clients.Primary Objectives of the Team:Develop and maintain senior-level relationships with selected clients to promote the full range of Société Générale's capabilities.Define and execute client business strategies, including transaction origination, resource allocation, credit risk management, and profitability assessment.Provide comprehensive client coverage and coordinate internal stakeholders to ensure the highest level of service.Manage client-related matters, including regulatory, compliance, and KYC requirements.2.Job Description and Main Responsibilities / MissionAs a FIG (Financial Institutions Group) Trainee, you will support Relationship Managers and Senior Bankers in covering some of Japan’s leading financial institutions, working directly with and reporting to the Head of FIG Japan. In addition to supporting the FIG team, you will have the opportunity to work closely with the DCM (Debt Capital Markets) team within the Investment Banking Division and collaborate with professionals across the MARK (Global Markets Division).This role offers a unique opportunity to gain broad exposure to investment banking, debt capital markets, financial institutions coverage, and client relationship management within a leading international financial institution. Through close interaction with multiple business lines and global teams, you will develop a comprehensive understanding of corporate finance, capital markets, and the strategic advisory services provided to major Japanese financial institutions.Key Responsibilities include: Assist in the preparation of client materials (including Market updates, Industry and peer analyses, Secondary market performance analyses, Primary issuance pricing indications, Pitch books and presentation materials, Responses to client inquiries and requests)Conduct research and data analysis to support business development and transaction execution.Coordinate with internal teams in Japan and overseas to ensure smooth communication and efficient execution of business initiatives.Support bankers in client coverage activities, meeting preparation, and project management. Profile requiredQualifications / Certifications:Bachelor's or Master's degree in Finance, Economics, Business Administration, Accounting, or a related field.JSDA Class-1 Sales Representative qualification is preferred, or willingness to obtain the certification upon joining.Technical Skills:Native-level Japanese and business-level English proficiency (written and spoken).Strong proficiency in Microsoft Excel, PowerPoint, and Word.Familiarity with Bloomberg and financial databases is an advantage.Strong analytical, quantitative, and problem-solving skills.Excellent verbal and written communication skills.Personal Attributes:Strong interest in investment banking and financial institutions.Highly motivated to contribute to the growth of Société Générale's business in Japan.Demonstrates integrity and adherence to regulatory and compliance standards.Strong attention to detail and commitment to delivering high-quality work.Ability to work effectively under pressure and manage multiple priorities.Strong interpersonal and teamwork skills in a multicultural environment.Proactive, self-motivated, and eager to learn.Ability to work independently while contributing positively to a small, collaborative team.Client-focused mindset with a strong sense of responsibility and professionalism.Why join us Gain hands-on experience in investment banking and financial institutions coverage.Work closely with senior bankers and industry professionals.Develop financial analysis, communication, and client management skills.Exposure to cross-border transactions and collaboration with global teams.Build a strong foundation for a career in investment banking, capital markets, and financial services.This trainee position is an excellent opportunity for students and recent graduates seeking to develop a career within a leading global financial institution and gain direct exposure to Japan's financial sector.Business insightDIVERSITY, EQUITY & INCLUSION (DE&I):Our mission: Recruit, develop, advance, and retain a diverse workforce that is united in our efforts to enhance our competitive position and deliver innovative solutions to our clients.Our vision: • Engaged workforce that is demographically diverse in a way that reflects the communities in which we operate• Inclusive culture and workplace that recognizes employees' unique needs and utilizes their diverse talents • Engage our community and marketplace, and position the organization to meet the needs of all its clientsCheck out our DE&I initiatives: https://www.societegenerale.asia/en/careers/diversity-equity-inclusion-dei/Societe Generale is committed to offering an inclusive recruitment experience to all candidates. If you require any reasonable accommodations of assistance during the recruitment process, please do not hesitate to let our HR staff know.Societe Generale is committed to providing a respectful, safe, and harassment-free recruitment process for all candidates. If you experience or witness any inappropriate behavior, including any form of harassment, during the recruitment process, please contact at recruitment.sg-tokyo@sgcib.com. All concerns will be handled confidentially and with appropriate care. Candidates will not be disadvantaged for raising concerns in good faith.

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