Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission ! Accompagner Julie dans la transmission de son patrimoine à ses enfants, aider Sarah et Louis à constituer une épargne financière et immobilière … Au quotidien, comme dans les moments clés de la vie, vous êtes l’interlocuteur privilégié de vos clients en les conseillant dans la gestion et l’optimisation de leur patrimoine, de sa création jusqu’à sa transmission.Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre manager vous guidera tout au long de votre parcours pour développer un haut niveau d’expertise reconnu chez nos conseillers.Concrètement, vous serez amené à : • Conseiller vos clients et optimiser la gestion de leur patrimoine en proposant des services et produits adaptés à leur besoin (immobilier, assurance vie, épargne et prévoyance, transmission de patrimoine, etc.), pour fidéliser votre clientèle• Contribuer au dynamisme de votre agence grâce à la conquête de nouveaux clients patrimoniaux (particuliers et professionnels), et notamment dans le cadre du cercle familial, de la recommandation, du parrainage…• Travailler en synergie avec des conseillers spécialisés pour des demandes spécifiques clients (particuliers, professionnels, entreprises)• Assurer le respect des règles et des procédures (KYC, réglementation…), tout en maîtrisant les risques associés (crédit, opérationnels)Et si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer !• Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, votre priorité est d’accompagner les projets de vos clients avec éthique et responsabilité pour satisfaire leurs attentes• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance • Rigoureux et méthodique, vous avez un esprit de synthèse• Vous êtes en veille permanente sur les évolutions de la législation (droit de la famille, valeurs mobilières, fiscalité, etc.)Expérimenté, vous êtes titulaire d’un Bac +5 en gestion de patrimoine ou droit des opérations patrimoniales avec plusieurs années d’expérience en gestion de portefeuille clients. Vous avez des compétences financières, juridiques et fiscales liées à votre activité.Poste nécessitant la Certification AMFDes déplacements fréquents sont à prévoir sur votre périmètre.Plus qu’un poste, un tremplinDevenir Banquier patrimonial chez SG, c’est vivre une expérience enrichissante et participer à notre ambition de devenir la banque de référence de la satisfaction clients.Vous bénéficierez de formations personnalisées, pour vous préparer dans les meilleures conditions. Votre réussite vous donnera accès à une carrière dynamique avec la possibilité d’évoluer vers de nouveaux métiers (Conseiller en Banque privée, Chargé d’affaires PME, Adjoint Directeur d’Agence…)Package rémunération : Fixe 37 000€ - 48 000€ selon expérience, Variable, Intéressement, ParticipationRejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : Package rémunération (fixe, variable, intéressement, participation), télétravail, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CSEE)…Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous réalisez nos tests de sélection3. Vous passez un entretien avec un acteur RH et un manager opérationnel4. Félicitations ! Vous signez rapidement votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission !Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte à la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez les clients dans le développement de leurs projets. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre maître de stage assurera votre formation tout au long de votre parcours pour développer le meilleur de vous-même. Concrètement, sous la responsabilité de votre maître de stage, vous serez amené à : · Accueillir, accompagner et conseiller les clients de l’agence en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins du quotidien (banque à distance, épargne, assurance, etc.) pour fidéliser notre clientèle · Contribuer au dynamisme de votre agence en étant proactif auprès des conseillers · Travailler en synergie avec nos experts au sein de la Banque · Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante, notamment avec l’Appli SGEt si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer ! • Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, vous savez vous adapter à chaque profil client• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance• Rigoureux et efficace, vous savez gérer plusieurs tâches simultanément Vous êtes étudiant de niveau Bac+2/3 en université ou école de commerce avec une spécialisation en banque/finance et vous maitrisez le pack office Durée du stage : 4 à 6 moisPlus qu’un poste, un tremplinDès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.Pour poursuivre vos études ou à l’issue de votre parcours, diverses opportunités pourront s’offrir à vous au sein du Groupe.Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous passez un entretien avec un manager opérationnel3. Félicitations ! Vous signez rapidement votre convention et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Ihre AufgabenAls UiPath Automation Design Expert (m/w/d) bist du verantwortlich für die technische Konzeption, Entwicklung und den Betrieb von Automatisierungslösungen auf Basis der UiPath-Plattform. Dein Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung und Weiterentwicklung von RPA-, KI- und Automatisierungslösungen sowie der Integration verschiedener IT-Systeme. Gemeinsam mit Fachbereichen und der IT setzt du technische Automatisierungsvorhaben um und sorgst für einen stabilen und skalierbaren Betrieb unserer Automatisierungsplattform.Zu deinen wesentlichen Aufgaben zählen:UiPath-Lösungen entwickeln: Du konzipierst, entwickelst, testest und betreibst Automatisierungslösungen auf Basis der UiPath-Plattform.Softwareentwicklung im Automatisierungsumfeld: Du implementierst komplexe Workflows, Schnittstellen und Integrationen unter Einsatz moderner Entwicklungsstandards.Technische Anforderungen umsetzen: Du analysierst fachliche Anforderungen und überführst diese in robuste und skalierbare Automatisierungslösungen.Automation-Plattform weiterentwickeln: Du unterstützt den Ausbau unserer UiPath-Plattform inklusive Orchestrator, Document Understanding, und AI-basierter KomponentenCodequalität sicherstellen: Du verantwortest Testing, Fehleranalyse, Wartung und kontinuierliche Optimierung bestehender Automatisierungen.Technische Beratung: Du unterstützt Fachbereiche hinsichtlich technischer Machbarkeit und geeigneter Automatisierungsansätze.Standards etablieren: Du entwickelst wiederverwendbare Komponenten, technische Standards und Best Practices für die Automatisierung weiter.Verantwortung übernehmen: Du wirkst bei Projekten und Initiativen rund um Digitalisierung und Automatisierung mit und übernimmst dabei eigenverantwortlich Aufgaben und Arbeitspakete.Ihr ProfilAusbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung von Automatisierungslösungen mit UiPath. Erfahrungen mit anderen RPA-Produkten sind hilfreich, im Fokus stehen jedoch fundierte Kenntnisse der UiPath-Plattform und ihrer Komponenten.UiPath Expertise: Kenntnisse in UiPath Studio, Orchestrator, Document Understanding, Communications Mining, Integration Service oder Agentic Automation sind ausdrücklich erwünscht.Leidenschaft: Du begeisterst dich für Digitalisierung, Automatisierung und innovative Technologien und möchtest diese Themen aktiv mitgestalten.Auffassungsgabe: Du arbeitest dich schnell in neue Themen und komplexe Fragestellungen ein und verlierst auch bei anspruchsvollen Aufgaben-stellungen nicht den Blick für das Wesentliche.Wissen: Erste Kenntnisse in Programmiersprachen wie C#, VB.NET oder vergleichbaren Technologien sowie Erfahrungen in der Prozess-modellierung sind von Vorteil.Kommunikation: Du arbeitest gerne mit unterschiedlichen Fachbereichen und Stakeholdern zusammen und verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.Persönlichkeit: Du arbeitest strukturiert, pragmatisch und eigenverantwortlich. Gleichzeitig bringst du Neugier, Lernbereitschaft und den Wunsch mit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.Stärken: Analytisches Denken, Teamgeist, Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit runden dein Profil ab.Was wir bietenWir bieten dir ein attraktives Vergütungspaket, das neben einem marktgerechten Gehalt zahlreiche weitere Leistungen umfasst, wie: ⁄ Moderne Büroflächen mit Mensa und Dachterrasse an unserem neuen Campus in Barmbek-Nord⁄ Optionales mobiles Arbeiten⁄ Flexible Arbeitszeitgestaltung⁄ 30 Tage Urlaub pro Jahr⁄ Zuschuss zum Deutschlandticket⁄ Vermögenswirksame Leistungen⁄ Betriebliche Altersvorsorge⁄ Konsequente Mitarbeiterentwicklung⁄ Effektives Gesundheitsmanagement inkl. diverser Sportkooperationen, Bikeleasing, Wellpass Die Position konnte dein Interesse wecken? Dann freuen wir uns von dir zu hören. Bitte bewirb dich mit Angabe deines nächstmöglichen Starttermins sowie deiner Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal.Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Unternehmen. Daher möchten wir ausdrücklich Menschen mit einer Schwerbehinderung oder gleichgestellte Personen ermutigen, sich bei der BDK zu bewerben. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt, und wir unterstützen Sie gerne dabei, mögliche Barrieren abzubauen. Zudem hat die BDK als Arbeitgeber die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Deine Ansprechpartnerin ist:Jenna SchachtTelefon 040 480 91-2445 Weitere Informationen findest du unter: www.bdk-bank.deIhr UmfeldAls zweitgrößte unabhängige Autobank Deutschlands steht für uns die Mobilität der Zukunft an erster Stelle. Deshalb suchen wir stets Menschen, die etwas nachhaltig bewegen wollen. Ob für unsere Finanzierungs-, Leasing-, Versicherungs- oder digitalen Serviceprodukte – in allen Bereichen warten spannende Aufgaben, damit Autohäuser und Autokäufer ihre Ziele erreichen. Bank ist langweilig? Nicht bei uns. Mit über 550 Mitarbeitenden arbeiten wir in unserer modernen Unternehmenszentrale am SG Campus in Hamburg Barmbek daran, innovative und neue Produkte und Lösungen zu schaffen. Wir freuen uns auf Dein Engagement und Deinen Input. Lust, dabei zu sein? Dann steig´ ein!

Responsibilities• Define and implement strategies as per the vision of the Business Line (BL). Understand the regional and global initiatives. Study and analyse the impacts on the BL and successfully evaluate the need for Change Management • Ensure proper follow-up of the above initiatives and support the BL's management in drafting strategic document for Senior Management • Coordinate and direct the BL's Roadmap in a Model set-up with people as per the delegation from the BL Head • Act as the BL's Point of Contact for external departments on transversal topics, especially for Corporate function, Global Technology Services, Other BLs • Follow up on human resource strategies and issues by determining accountabilities; communicating; implementing recruitment, selection, orientation, training programs; Oversee compensation, recruitment, training, career management with each team leader • Ensure a smooth and homogenous communication within the BL locally as well as Globally ; Organize transversal events e.g. off site, within the BL, with an objective to reinforce team co-ordination & promote team spirit ; • Ensure that the right level of communication is spread across the teams and the sufficient information is cascaded down to the various team leaders • Assist the BL Head in organizing Executive committees, governance meetings ; formalize & follow-up of the BL's Roadmap & action plan • Updates job knowledge by being aware of new regulations; participating in educational opportunities; reading professional publications; maintaining personal networks; participating in professional organizations. • In case of MSU Supervision :Ensure a close monitoring of the budget and in particular foster “Cost Control” and “Performance monitoring” culture within the organization " Profile required• Expertise in MS excels/ Word & PowerPoint presentation is a must. • Knowledge on Access database is a plus • Good banking experience • Experience being a Financial controller • Strong analytical skills • Exposure to interaction with Regional counterparts • Strong hold on oral & written communication • Knowledge of people & performance management and management reporting • Ability to identify and escalate issues, keep managers and peers well informed on a recurrent basis • Able to work in high pressure environment • Highly motivated and team oriented " Why join usBusiness insightA 100% owned subsidiary of European banking and financial services major Societe Generale (SG), Societe Generale Global Solution Centre (SG GSC) came into existence in 2000. Established as an offshore development centre in Bangalore, also having a presence in Chennai, SG GSC has 15 years of sustainable delivery expertise to its credit, and develops global best practices to promote the strategic objectives of the Societe Generale Group.SG GSC possesses in-depth understanding of the business processes and cutting-edge technologies across domains of Societe Generale’s diverse portfolio. We deliver best-in-class solutions to the Group’s entities in the realm of corporate and investment banking, retail banking, specialized financing and insurance, private banking, and global investment management and services.We place the highest importance on our employees and provide extensive opportunities for career progression and development. SG GSC conforms to the group diversity principles, and has a multi-cultural staff representing seven nationalities, and speaking 20 languages. Women comprise 25% of our workforce.

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission ! Conseiller Valentin, jeune entrepreneur, qui vient de monter son entreprise dans le bâtiment et qui souhaite faire un premier point sur ses résultats, accompagner Sarah, avocate, qui souhaite financer sa résidence principale, ou encore aider Medhi, gérant d’une concession automobile, qui souhaite investir dans d’autres affaires … Au quotidien comme dans les moments clés de leur activité, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs entreprises.Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre manager vous guidera tout au long de votre parcours pour développer un haut niveau d’expertise reconnu chez nos conseillers.Concrètement, vous serez amené à : Accompagner et conseiller vos clients dans le développement de leur activité, proposer des produits et services adaptés à leurs besoins personnels et professionnels, pour fidéliser votre clientèle Contribuer au dynamisme de votre agence en développant votre portefeuille grâce à la conquête de nouveaux clients, et notamment dans le cadre du cercle familial, de la recommandation, du parrainage… Promouvoir les offres de produits et services et participer aux campagnes initiées en local, régional ou national Monter et argumenter les dossiers de financement de vos clients, en respectant les procédures Maîtriser les risques liés à l’activité de vos clients et suivre la rentabilité de votre portefeuille clients Et si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer !• Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, votre priorité est d’accompagner les projets de vos clients avec éthique et responsabilité pour satisfaire leurs attentes• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance • Organisé et rigoureux, vous savez prioriser vos actionsJeune diplômé, vous êtes titulaire d’un Bac +5 dans le domaine commercial, bancaire, finances d’entreprise avec une première expérience (stage, alternance, CDD) en relations clientèle, idéalement dans le secteur bancaire ou financier. Vous connaissez les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité.Expérimenté, vous avez une expérience de 2 ans minimum en gestion de portefeuille clients sur le marché des professionnels. Vous êtes familier des offres bancaires destinées aux professionnels, vous maîtrisez les bases financières, juridiques et fiscales qui les régissent et la gestion des risques associés.Ce poste nécessite la certification AMF.SI besoin : Le permis de conduire est indispensable pour ce poste.Plus qu’un poste, un tremplinDevenir Conseiller chez SG, c’est vivre une expérience enrichissante et participer à notre ambition de devenir la banque de référence de la satisfaction clients.Vous bénéficierez de formations personnalisées, pour vous préparer dans les meilleures conditions. Votre réussite vous donnera accès à une carrière dynamique avec la possibilité d’évoluer vers de nouveaux métiers (Adjoint Directeur d’Agence, Chargé d’affaires TPE, Animateur du marché régional des professionnels…)Package rémunération : Fixe 35 000€ - 48 000€ selon expérience, Variable, Intéressement, ParticipationRejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : Package rémunération (fixe, variable, intéressement, participation), télétravail, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CSEE)…Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous réalisez nos tests de sélection3. Vous passez un entretien avec un acteur RH et un manager opérationnel4. Félicitations ! Vous signez rapidement votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

ResponsibilitiesAs a KYC/AML Officer at Societe Generale Warsaw, you will play a key role in ensuring compliance with regulatory requirements through the execution of KYC periodic reviews, client due diligence and risk assessments. Working in a dynamic international environment, you will collaborate closely with Front Office, Compliance and other internationally based stakeholders across our business line.This role is offered on a 6-month fixed-term contract, with the possibility of extension.Your future scope of responsibility will cover: Managing end-to-end KYC periodic reviews for a portfolio of Investment Banking clients, including Italian market entities, while ensuring compliance with applicable regulatory requirements and internal policiesConducting customer due diligence, AML risk assessments, and analysis of ownership and control structuresPerforming sanctions and adverse media screenings, investigating potential risk indicators, and escalating findings in line with the Bank's risk frameworkPreparing and validating KYC documentation and risk assessments, as well as maintaining accurate and up-to-date client profilesActing as a key point of contact for a variety of stakeholders, including Front Office, Compliance, Management and other business teams, to support the timely completion of KYC reviewsProfile requiredYou will be best suited for this role if:You have previous professional experience and a solid understanding of KYC/AML functions within a Corporate and Investment Banking environmentYou are fluent in English. Proficiency in Italian, German or Polish would be a strong assetYou hold a university degree in Economics, Finance, Law, Business Administration or related fieldYou demonstrate strong communication skills and you are comfortable working with a broad range of stakeholders in a global and cross-departmental contextYou are detail-oriented, equipped with strong analytical skills and committed to delivering high-quality work in a regulated environmentWhy join usYour future with Societe Generale will include:Work in a pleasant atmosphere as part of an international team in a brand-new office in the centre of Warsaw, designed with facilities for people with disabilitiesAn active role in an international structure and the opportunity for growthAccess to educational platforms and language coursesStabilityCompetitive salary based on seniority and skillsSupport in quick adaptation in the companyExtraordinary health package with extensive dental careHybrid work (3 days per week) and one-time bonus for home office equipmentEven more benefits such as meal allowance, holiday fund, sports card and insurance*Please be informed that we will be accepting only CVs in English.Business insightAt Societe Generale, we are convinced that people are drivers of change, and that the world of tomorrow will be shaped by all their initiatives, from the smallest to the most ambitious.Whether you’re joining us for a period of months, years or your entire career, together we can have a positive impact on the future. Creating, daring, innovating and taking action are part of our DNA.If you too want to be directly involved, grow in a stimulating and caring environment, feel useful on a daily basis and develop or strengthen your expertise, you will feel right at home with us!Still hesitating?You should know that our employees can dedicate several days per year to solidarity actions during their working hours, including sponsoring people struggling with their orientation or professional integration, participating in the financial education of young apprentices, and sharing their skills with charities. There are many ways to get involved.

ResponsibilitiesCredit analysis Conduct credit analysis for corporate counterparts by preparing concise, critical and well-argued credit proposals on new request and renewals of credit facilities. Evaluate and make recommendation on credit limits requested from coverage team and business lines based on bank’s risk appetite and client’s credit profile. Conduct regular and timely annual reviews and credit facility renewals. Review and assess client’s obligor rating at least annually, or as driven by special events and maintain valid ratings in the Bank’s rating tool. Continue to improve credit file productivity and processing efficiency and respond in timely manner to credit requests. Expedite and manage the credit approval process by liaising with relevant approvers and RISQ officers. Report significant business events, financial trends, industry developments and other relevant issues relating to financial position of clients Back up and support other credit analysts. Assist in special projects or assignments as requested by team head. Reporting Support for week deal flow generation, annual review tracking and monitoring, credit volume statistics and portfolio analytics. Also act as a back-up support to our data analyst within CPM. Assist other credit analysts to monitor credit exposure/overshoots, concentration risk, financial covenants and credit conditions; verify data and support reporting requirements related to these areas. Profile requiredDegree in relevant discipline from a recognized university (MBA or other professional qualifications such as CFA or CPA, FRM or equivalent is preferred) Previous experience in a role of credit risk analysis or assistant corporate relationship manager is a plus Solid accounting, corporate finance, and credit analysis skills Strong problem-solving ability with analytical thinking Good knowledge in data analytics and related field Quick learner and ability to multi-task Attention to detail and ability to self-check Basic knowledge of different bank products, particularly commercial banking/transaction banking products, treasury products Basic knowledge of regulatory and business environment in Greater China Well versed in MS Office applications (Word, Excel, VBA, Microsoft Access, PowerPoint, Copilot is a must) Good communication skills. Fluent English and Mandarin Chinese language skills (both speaking and writing) are mandatory to facilitate transactions with Chinese speaking clients. French language skill is a plus. Behavioral SkillsClient - Risk: I strive to satisfy clients while taking into account risks for the company Team Spirit - Collective mindset: I favour the team’s interest over my own results Innovation - Technology: I adopt new technologies in the solutions and projects I work on Commitment - Sustainability: I strive to develop my skills and knowledge Responsibility - Accountability: I make decisions in my scope of responsibilities Responsibility - Performance: I strive for high performance Why join usBusiness insightOur Culture: At Societe Generale, we live by our 4 core values of commitment, responsibility, team spirit and innovation. We are engaged and demonstrate consideration for others. We act ethically and with courage. We focus our talent and energy on collective success. We experiment and propose new ideas. This way, we maximize our ability to serve client needs and anticipate market changes. Societe Generale is committed to strengthening bonds with colleagues, communities, and the world in which we live, because relationships are at the heart of how we operate. Please visit our APAC career website: https://www.societegenerale.asia/en/careers/building-your-career-with/ for more information.Diversity, Equity & Inclusion (DE&I):Our mission: Recruit, develop, advance, and retain a diverse workforce that is united in our efforts to enhance our competitive position and deliver innovative solutions to our clients.Our vision: Engaged workforce that is demographically diverse in a way that reflects the communities in which we operateInclusive culture and workplace that recognizes employees' unique needs and utilizes their diverse talents Engage our community and marketplace, and position the organization to meet the needs of all its clientsCheck out our DE&I initiatives: https://www.societegenerale.asia/en/careers/diversity-equity-inclusion-dei/Company DescriptionSociete Generale is a top tier European bank with more than 160 years of expertise supporting economic development and helping corporates, financial institutions, and individuals bring their projects to life.With over 40 years of presence in China, Societe Generale serves as a bridge between China and international markets across Europe, Asia Pacific, the Americas, and Africa. The bank offers a broad range of capabilities in Global Markets, Financing & Advisory, and Payments and Cash Management.A recognized leader in equity derivatives, structured products, structured finance, natural resources financing, and leasing, Societe Generale combines deep sector expertise with a strong international network to provide tailored advisory, financing, investment, and risk management solutions to its clients.

Vos missions au quotidienOffrir la meilleure expérience client, voilà votre mission !Conseiller Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte à la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez les clients dans le développement de leurs projets. Vous intégrez une équipe accueillante, solidaire et votre manager vous guidera tout au long de votre parcours pour développer un haut niveau d’expertise reconnu chez nos conseillers.Concrètement, vous serez amené à : Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés à leurs besoins (moyens de paiement, crédit à la consommation, assurance, épargne, etc.) pour fidéliser votre clientèle Contribuer au dynamisme de votre agence en développant votre portefeuille grâce à la conquête de nouveaux clients et leurs recommandations Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations Travailler en synergie avec nos experts au sein de la Banque pour vous accompagner dans les projets spécifiques de vos clients (gestion de patrimoine, prêts à taux zéro, etc.) Développer l’autonomie des clients par la promotion du digital pour garantir une expérience fluide et satisfaisante. Et si c’était vous ?Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer !• Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, votre priorité est d’accompagner les projets de vos clients avec éthique et responsabilité pour satisfaire leurs attentes• Vous savez convaincre et faites preuve de pédagogie envers vos clients• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance • Organisé et rigoureux, vous savez prioriser vos actionsExpérimenté, vous avez une expérience de 2 ans minimum en relation client dans le domaine bancaire idéalement.Poste nécessitant la certification AMF.Plus qu’un poste, un tremplinDevenir Conseiller chez SG, c’est vivre une expérience enrichissante et participer à notre ambition de devenir la banque de référence de la satisfaction clients. Vous bénéficierez de formations personnalisées, et votre réussite vous donnera accès à une carrière dynamique avec la possibilité d’évoluer vers de nouveaux métiers (Conseiller Clientèle Premium, Adjoint Directeur d’Agence, Conseiller Expert Immobilier…)Package rémunération : Fixe 27 000€ - 37 000€ selon expérience, Variable, Intéressement, ParticipationRejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : Package rémunération (fixe, variable, intéressement, participation), télétravail, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CSEE)…Comment nous rejoindre ? 1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !2. Vous réalisez nos tests de sélection3. Vous passez un entretien avec un acteur RH et un manager opérationnel4. Félicitations ! Vous signez rapidement votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipePourquoi nous choisir ?Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement.Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

ResponsibilitiesThe successful candidate will primarily support the origination and execution activities across a broad range of investment banking transactions in the Asia Pacific market.You will work across the investment banking functions of mergers and acquisitions and equity capital markets.Based in Hong Kong, you will need to work closely with other regional operation hubs include Singapore and other local teams as required. You will also work with other areas of the bank such as debt capital markets, acquisition financing, corporate coverage, financial sponsors coverage, financing and advisory and sustainable finance.This is an Associate position within the Investment Banking team. You will report into the local manager and work closely with the junior pool on work assignment. You will be expected to demonstrate ability to work with a diverse group of stakeholders including learning from seniors of sectors teams, participation in training program and knowledge sharing with peer staffPrimary responsibilities include:Contributing to the identification and origination of potential new business opportunities and assisting with development of new contents and preparation of research and marketing materials;Providing day to day transaction support in all aspects of the deal process including preparation of marketing and due diligence materials;Building financial models, analysing financial scenarios and producing sensitivity analysis;Reviewing documentation, including information memorandum and finance documents;Managing other internal processes relating to advisory transactions e.g. updating databases, briefing notes, completing internal system-based processes;Respecting all relevant compliance practices and other internal requirements in relation to the execution of advisory transactionsThis is an in-scope position under the MRC Scheme. As per the Guidelines on the Mandatory Reference Checking (MRC) Scheme issued by HKAB, which have been endorsed by the HKMA, Authorized Institutions that are hiring staff for Relevant Positions need to obtain specific references from past employers for whom you have worked during the preceding seven years.Profile requiredMinimal Bachelor’s degree in Business, Economics, Finance, Engineering or a related discipline.Fluency in English (both oral and written) is essential, proficiency in Mandarin (both oral and written) is preferred3 years of relevant experience within an investment bank is preferred.Strong execution and modelling skills preferredOperational SkillsStrong Excel modelling and PowerPoint proficiencyAbility to perform financial projections and valuation analysisReview of various documentation, including information memorandum and due diligence documentsAnalytical skills and ability to rationalise and communicate complex scenariosBehavioral SkillsConsistently demonstrate commitment to Societe Generale’s leadership principles and cultural values, fostering a collaborative and inclusive environment that drives team success and organizationalStrong analytical, communication and presentation skills Highly motivated, detail-orientedAbility to cope with workload pressures with short deadlines Strong focus on compliance and business ethicsClient - Client focus: I put long term relationship with our clients at the center of my actions, whatever my position Client - Understanding and Respect: I listen to clients and colleagues in order to understand and anticipate their needs Team Spirit - Synergies: I make cooperation with colleagues in and outside my team a priorityInnovation - Simplification: I make things & ideas simple Responsibility - Performance: I strive for high performanceCommitment - Sustainability: I strive to develop my skills and knowledgeHKMA Enhanced Competency Framework (ECF) certification is preferredWhy join usBusiness insightOur Culture:At Societe Generale, we live by our 4 core values of commitment, responsibility, team spirit and innovation. We are engaged and demonstrate consideration for others. We act ethically and with courage. We focus our talent and energy on collective success. We experiment and propose new ideas. This way, we maximize our ability to serve client needs and anticipate market changes. Societe Generale is committed to strengthening bonds with colleagues, communities, and the world in which we live, because relationships are at the heart of how we operate. Please visit our APAC career website: https://www.societegenerale.asia/en/careers/building-your-career-with/ for more information. Diversity, Equity & Inclusion (DE&I):Our mission: Recruit, develop, advance, and retain a diverse workforce that is united in our efforts to enhance our competitive position and deliver innovative solutions to our clients.Our vision:Engaged workforce that is demographically diverse in a way that reflects the communities in which we operateInclusive culture and workplace that recognizes employees' unique needs and utilizes their diverse talents Engage our community and marketplace, and position the organization to meet the needs of all its clientsCheck out our DE&I initiatives: https://www.societegenerale.asia/en/careers/diversity-equity-inclusion-dei/Societe Generale is committed to offering an inclusive recruitment experience to all candidates. If you require any reasonable accommodations of assistance during the recruitment process, please do not hesitate to let our HR staff know.Department DescriptionThe Financing and Advisory Group sits within the Global Banking & Advisory business line and covers 8 industry sectors. Our industry sector teams are international teams with offices in Europe, Asia Pacific and the Americas. We offer a full range of finance (in particular, project finance and asset finance) and advisory services with a strong focus on delivering the best banking products for each industry sector. We provide services to a diverse group of clients including local and international corporates, the public sector, developers and investors.We are currently recruiting an Analyst to join our Financing and Advisory Group in Hong Kong. This is an exciting opportunity to get hands-on experience within a fast-paced, results focused, global organisation that values diversity and that has strong growth ambitions for the Asia Pacific business.

ResponsibilitiesSociete Generale Global Solution Centre (SG GSC) acts as a business solution center for Societe Generale, one of the largest European financial groups. We provide high-quality professional services for more than 35 countries in various fields of activity – Finance & Accounting, HR, IT and Corporate Operations. Our mission is to be a partner of choice, valued for owning, transforming and innovating through best in class talent. IT Filiere is part of the Centre and comprises four Perimeters: Retail Banking, Security and Infrastructure, Internal Support Applications and Investment Banking, with a total of more than 800 IT professionals.Our application is used for the management of collateral. It’s used by front office and middle office and provides different services: collateral exposure computation, security eligibility service to collateralization, optimization of movement on collateral proposal, middle office workflow to manage collateral with counterparts. In the same time, the application is key for MARK financing pre-trade and collateral workflow.Specifically, you will be required to: Contribute to the design, development and testing of new features under the guidance of senior engineers as part of an Agile/Scrum team;Participate in the implementation and maintenance of backend services and user-facing applications using C# and .NET technologies;Learn and apply software engineering best practices, including clean code, code reviews, automated testing and secure development principles;Assist in troubleshooting, debugging and resolving application issues across development, testing and production environments;Collaborate with business analysts, developers and support teams to understand requirements and deliver high-quality solutions;Contribute to the continuous improvement of development processes, tooling and CI/CD pipelines;Create and maintain technical documentation related to implemented features and development activities;Take ownership of assigned tasks while actively learning from experienced team members and expanding technical knowledge.Profile requiredFinal-year Bachelor's or Master's student in Computer Science, Software Engineering, Informatics or a related field. Good understanding of programming fundamentals, algorithms, data structures and object-oriented design principles. Basic knowledge of C#, .NET, Angular/AngularJS and relational databases (SQL Server knowledge is a plus). Familiarity with web technologies, REST APIs and JSON. Eagerness to learn modern software development practices, including microservices, automated testing, CI/CD and cloud-native architectures. Familiarity with version control systems such as Git. Interest in software quality practices and development tools such as NUnit, SonarQube and Jenkins (or similar CI/CD platforms). Previous academic, personal or internship projects involving software development are considered a plus. Good command of English, both written and spoken, with the ability to collaborate effectively in an international environment. French is a plus. Strong analytical and problem-solving skills, with attention to detail. Curious, proactive and motivated to continuously learn and develop technical skills. Team player with good communication skills and the ability to work effectively within Agile/Scrum teams.Interest in AI-assisted software development tools and modern engineering practices. Ability to critically review, understand, test and improve code generated by AI coding assistants. Strong focus on software engineering fundamentals, including code quality, maintainability, debugging and problem-solving. Ability to validate solutions through analysis, testing and reasoning rather than relying solely on generated code.Why join usPlus, you will enjoy all our benefits:competitive compensation & remuneration, including annual performance bonus; preventive healthcare plan, and group health & life insurance; wide range of flexible benefits within a monthly budget; office perks, wellbeing and mental health programs; various social benefits and bonuses for personal or family events;9-to-5 workday & flexible (hybrid) work environment;additional paid and unpaid time off, including Sabbatical leave; learning and growth opportunities based on individual development and career plans; unlimited access to various eLearning resourcesBusiness insightWe are convinced that people are drivers of change, and that the world of tomorrow will be shaped by all their initiatives, from the smallest to the most ambitious. Whether you’re joining us for a period of months, years, or your entire career, together we can have a positive impact on the future. Creating, daring, innovating, and taking action are part of our DNA. If you too want to be directly involved, grow in a stimulating and caring environment, feel useful daily and develop or strengthen your expertise, you will feel right at home with us! Still hesitating?We are committed to support accelerating our Group’s ESG strategy by implementing ESG principles in all our activities and policies. They are translated in our business activity (ESG assessment, reporting, project management or IT activities), our work environment and in our responsible practices for environment protection. We are an equal opportunities employer, and we are proud to make diversity a strength for our company. Societe Generale is committed to recognizing and promoting all talents, regardless of their beliefs, age, disability, parental status, ethnic origin, nationality, sexual or gender identity, sexual orientation, membership of a political, religious, trade union or minority organisation, or any other characteristic that could be subject to discrimination.